Kotlinのリモートワーク求人 -9ページ目

Kotlinのリモートワーク求人は113件を一般公開しています。
Kotlinの求人は、Remoguにお任せください。KotlinはAndroidアプリの開発で人気のあるプログラミング言語です。JVMで動作することから、Javaのコード資産を最大限活用することができ、Javaの経験や知見が活かせる技術でもあります。モダンで簡潔で安全なプログラミング言語として作られたKotlinは、習得やメンテナンスが比較的容易とされ、Androidの求人は増加しています。クロスプラットフォーム開発でのKotlinの利用も将来性を秘めており、注目の求人と言えるでしょう。ぜひエージェントへご相談ください。

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語学・国籍
113件中 81件〜90件を表示中
  • おすすめポイント
    幅広い業界、業種の案件をご用意しており、ご自身の興味、関心のある分野の業務経験やスキルアップに繋げることができます。
    従業員数
    120人
    設立年数
    2011年
    職種
    Androidエンジニア  iOSエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 10:00~19:00(実働8時間) 休憩60分

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    株式会社Y'sは顧客のクリエイティブに関わる問題を解決する会社です。

    JASDAQ上場会社アピリッツの子会社であるため、双方のケイパビリティを活かし、人材育成に力をいれております。人材派遣、受託制作、自社サービスを柱としており、お客さまの中期的な成長戦略の達成と企業価値の向上に繋がるよう精進しております。

    「ブランディングって何から始めてよいかわからない」
    「マーケティングってどうすればいいの?」
    「成果が見えるクリエイティブを創ってほしい」
    「リソースが足りないので人材を借りたい」
    「インハウスの教育をお願いしたい」
    など、困っている顧客の未来を作る事業を行っています。

    事業概要
    ▼営業事業部「顧客の問題・課題を解決」
    概要:顧客のDXやデジタイゼーション化にあたって、中長期経営戦略を立脚したデジタル戦略立案を支援します。顧客の問題を解決するためにできるすべてを考え、成果へ導きます。
    対応範囲:[戦略・戦術設計][マーケティング][ブランディング]

    ▼制作・開発部門「幅広い受託制作で対応」
    概要:顧客のプロモーションを支援すべく、ブランド戦略やデジタルマーケティング戦略を用いて解決しています。戦略に基づくWebや各種制作物を一貫して担当し、運用をしていくことができます。
    対応範囲:[グラフィック][Webサイト/アプリ開発][Poc開発][データ分析]

    ▼IT派遣事業部「リソース不足を補う」
    概要:顧客のリソース不足を解消をします。チームや個人、複数人等、ニーズに合わせ形態を変化でき、どんなリソースのお悩みでもすべて解決をすることができます。
    対応範囲:[Web開発][アプリ開発][ゲーム開発]

    ▼IT教育部門「人材の育成問題を解決」
    概要:組織のお悩みを教育で解決をします。デザインやエンジニアチームを内製化させたい、高いレベルのスキルを学びたい、教育リソースがないといった問題を顧客の仕事や実践に合わせ解決へ導きます。
    対応範囲:[デザイナー教育][エンジニア教育]

    「未来のきっかけを与え続ける」
    株式会社Y’sは2011年4月、デザイン事務所としてスタート。
    設立当初はアニメや映画、ゲームなどのエンタメ領域におけるグラフィックデザインを中心に事業を展開していました。
    2013年よりSESビジネスへ拡大すると、規模は大きく成長し、第13期(2023年)には、売上高は12億を突破しました。

    さらに第14期(2024年)ではIT教育ビジネスやSaasのサービスに力を入れて第三、第四の柱となるビジネスを展開中です。

    Y'sのモットーは「強いクリエイターを生み出す」こと。
    そのクリエイターを通じ、「顧客のニーズ」に応え続けること。

    強いクリエイターになりたい方を探すべく採用強化中!
    100名を超えるクリエイターたちがあなたを待っています!

    コーポレートサイト:https://ysinc.co.jp/

    カルチャー
    「自分の成長と成果へのこだわり」「周りへの配慮」「失敗を恐れず常に前向きで考える」
    この3つのクレドが中心になっています。

    男女比は4:6で、平均年齢も30歳の会社です。
    コミュニケーションはとても活発、雰囲気は常にワイワイしています。
    未経験者からクリエイターになったメンバーも多く、バックグラウンドは様々。常に新しく良いシナジーが生まれています。

    組織は究極にフラット。役員メンバー、マネージャーメンバー、全メンバーの3階層のみ。

    そして、これから目指す形は、全員プロフェッショナル。
    一人一人が頭を使い、自分にとって何ができ、何が重要なのかを徹底的に考えることができる究極のドリームチームを作っていきます!

    仕事の環境
    Y'sは「リモートワーク」を推奨しています。個人の判断で働く場所を選ぶことができます。
    (※ ただし、教育が必要なメンバーに関しては出社する場合があります)
    自分の環境や生活に合わせてPCなど備品も整えられますし、また交通費支給の制度もあります。

    教育体制
    いち早く活躍できるよう、教育を受けることができる「研修システム」やベテランメンバーから直接教育を受ける「師弟制度」があります。

    また、「ピカトレ」という独自の研修システムがあります。
    他のメンバーがどのようなスキルを持っているのか体験したり、キャリアステップを構築する中で学ぶべきスキルが明確化され、必要なスキルを身につけスキルアップをしていただくことができます。
  • おすすめポイント
    ★アクセンチュアグループ企業にて自社サービスの開発に携わる業務内容になります。★携わるプロダクトについて 『Biz/Browser』は、場所やデバイスを問わず、どこからでも業務効率を最大化できる環境を提供するソリューションです。
    従業員数
    617人
    設立年数
    2000年
    職種
    Androidエンジニア  iOSエンジニア  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:30~18:30

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間は14.1時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ■概要:
    「情報技術と社員力でお客様を成功に導く」を理念に掲げお客様に事業イノベーションをもたらすシステムを構築する、システムインテグレーターです。特定ベンダーにこだわる事なく顧客の環境(企業規模、市場環境、情報システムの成熟度等)に応じて高い効果が見込める最適なアーキテクチャを選択、システムとして具現化する事で実績を上げています。
    また、同社は「Biz/Browser」を基にした業務システムを2500社に導入し国内発のビジネスUIプラットフォームとして高い実績を誇ります。
  • おすすめポイント
    クライアントワークながら、マーケティング段階から支援を行っているためビジネスサイドまで見渡した開発に取り組むことができます!
    制作や開発だけでなく、マーケティングから一貫してクライアントへの支援を行っており、デザイン性の高いアウトプットを意識されております!
    リモートワークも積極的に取り入れられており、子育て世代など、急な休みが必要な方でも柔軟に対応できます!
    従業員数
    50人
    設立年数
    2011年
    職種
    Androidエンジニア  iOSエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00-18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均12時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    社名の「ドコドア」とは、みんなが知っている「あの道具」に由来しています。
    ときには実力はあるのに広告戦略を知らない地方の中小企業と、全国のマーケットとを結ぶドア。
    またあるときはエンドユーザーと、ユーザーが求める情報とを結ぶドア。
    「あの道具」ほど万能ではないけれど、私たちは今まで培ってきたスキルとノウハウ、
    情報の力で双方の距離を縮めることはできる。新潟にいながら、全国と繋がれる存在に。
    そんな思いを込めて「ドコドア」と命名しました。
    まだ見ぬ世界に対する心配や不安、それ以上のワクワクや期待感をクライアントと共に共有し、
    1枚のドア、1つのサイトを隔てた先に広がる新しいフィールドへ一歩踏み出すサポートを。

    >>ドコドアの社員となって、新しい世界へのドアを開いてみませんか!!

    ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    以下事業を元に、DX/RPA/Marketing改革で地方創生を実現すべく活動しております。
    ===============
    ■Web開発事業
    AI時代に勝ち残る、集客・採用に強いWEBサイト制作
    ■Webマーケティング
    マーケティングからブランディングまでの戦略を一気通貫で支援
    ■DXツール導入支援(SFA/MA)
    スモールサクセスを繰り返す「実務で使われるDX」を開発・導入
    ■アプリ開発事業
    事業成功に導くFlutterを専門としたiOS・Androidアプリの開発
    ===============
    東京一極集中ではなく、また東京で受け入れられているコンテンツを
    そのまま地方に強要するのではなく、ITツールをローカライズして展開することで、
    東京や官公庁発ではない、地方の民間企業による本物の地方創生の実現に向けて活動しています。

    2024年の上場に向けた活動も始動!
  • おすすめポイント
    クライアントワークながら、マーケティング段階から支援を行っているためビジネスサイドまで見渡した開発に取り組むことができます!
    制作や開発だけでなく、マーケティングから一貫してクライアントへの支援を行っており、デザイン性の高いアウトプットを意識されております!
    リモートワークも積極的に取り入れられており、子育て世代など、急な休みが必要な方でも柔軟に対応できます!
    従業員数
    50人
    設立年数
    2011年
    職種
    Androidエンジニア  iOSエンジニア  プロジェクトマネージャー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00-18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均12時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    社名の「ドコドア」とは、みんなが知っている「あの道具」に由来しています。
    ときには実力はあるのに広告戦略を知らない地方の中小企業と、全国のマーケットとを結ぶドア。
    またあるときはエンドユーザーと、ユーザーが求める情報とを結ぶドア。
    「あの道具」ほど万能ではないけれど、私たちは今まで培ってきたスキルとノウハウ、
    情報の力で双方の距離を縮めることはできる。新潟にいながら、全国と繋がれる存在に。
    そんな思いを込めて「ドコドア」と命名しました。
    まだ見ぬ世界に対する心配や不安、それ以上のワクワクや期待感をクライアントと共に共有し、
    1枚のドア、1つのサイトを隔てた先に広がる新しいフィールドへ一歩踏み出すサポートを。

    >>ドコドアの社員となって、新しい世界へのドアを開いてみませんか!!

    ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    以下事業を元に、DX/RPA/Marketing改革で地方創生を実現すべく活動しております。
    ===============
    ■Web開発事業
    AI時代に勝ち残る、集客・採用に強いWEBサイト制作
    ■Webマーケティング
    マーケティングからブランディングまでの戦略を一気通貫で支援
    ■DXツール導入支援(SFA/MA)
    スモールサクセスを繰り返す「実務で使われるDX」を開発・導入
    ■アプリ開発事業
    事業成功に導くFlutterを専門としたiOS・Androidアプリの開発
    ===============
    東京一極集中ではなく、また東京で受け入れられているコンテンツを
    そのまま地方に強要するのではなく、ITツールをローカライズして展開することで、
    東京や官公庁発ではない、地方の民間企業による本物の地方創生の実現に向けて活動しています。

    2024年の上場に向けた活動も始動!
  • おすすめポイント
    ・ジャパニアスでは、社員のスキルアップを重視し、定期的な研修や資格取得支援を行っています。多様なプロジェクトに携わることで、実践的な経験を積む機会も豊富です。 ・ジャパニアスは、オープンで協力的な社風を持つIT企業で、柔軟な働き方を推進しています。多様なバックグラウンドの人材が集まり、創造的な問題解決を行う環境が整っています。 ・システム開発や運用支援を主力に、クラウドサービス導入やデジタルトランスフォーメーションの支援を行っています。多業界に対応したカスタマイズソフトウェアを提供し、顧客のニーズに応じた
    従業員数
    1701人
    設立年数
    1999年
    職種
    Androidエンジニア  iOSエンジニア  QAエンジニア  インフラエンジニア  サーバーエンジニア  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  テストエンジニア  ネットワークエンジニア  フロントエンドエンジニア  プロジェクトマネージャー  プロジェクトリーダー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間) ※就業先により異なる可能性あり

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間~30時間)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    AI・IoT・クラウドを中心とした先端エンジニアリング事業 「先端テクノロジーで日本の明日に新たな価値を提供する」という理念を掲げ、当社はAI・IoT・クラウドをはじめとした先端テクノロジーの中で「ジャパニアスだからできること」を見出し、日本のエンジニアリング業界から必要とされ続ける会社を目指して事業拡大を続けています。
  • おすすめポイント
    ・ジャパニアスでは、社員のスキルアップを重視し、定期的な研修や資格取得支援を行っています。多様なプロジェクトに携わることで、実践的な経験を積む機会も豊富です。 ・ジャパニアスは、オープンで協力的な社風を持つIT企業で、柔軟な働き方を推進しています。多様なバックグラウンドの人材が集まり、創造的な問題解決を行う環境が整っています。 ・システム開発や運用支援を主力に、クラウドサービス導入やデジタルトランスフォーメーションの支援を行っています。多業界に対応したカスタマイズソフトウェアを提供。
    従業員数
    1701人
    設立年数
    1999年
    職種
    インフラエンジニア  サーバーエンジニア  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間) ※就業先により異なる可能性あり

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間~30時間)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    AI・IoT・クラウドを中心とした先端エンジニアリング事業 「先端テクノロジーで日本の明日に新たな価値を提供する」という理念を掲げ、当社はAI・IoT・クラウドをはじめとした先端テクノロジーの中で「ジャパニアスだからできること」を見出し、日本のエンジニアリング業界から必要とされ続ける会社を目指して事業拡大を続けています。
  • おすすめポイント
    ・ジャパニアスでは、社員のスキルアップを重視し、定期的な研修や資格取得支援を行っています。多様なプロジェクトに携わることで、実践的な経験を積む機会も豊富です。 ・ジャパニアスは、オープンで協力的な社風を持つIT企業で、柔軟な働き方を推進しています。多様なバックグラウンドの人材が集まり、創造的な問題解決を行う環境が整っています。 ・システム開発や運用支援を主力に、クラウドサービス導入やデジタルトランスフォーメーションの支援を行っています。多業界に対応したカスタマイズソフトウェアを提供。
    従業員数
    1701人
    設立年数
    1999年
    職種
    Androidエンジニア  iOSエンジニア  PMO  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  テストエンジニア  テックリード  フロントエンドエンジニア  プロジェクトマネージャー  プロジェクトリーダー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間) ※就業先により異なる可能性あり

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間~30時間)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    AI・IoT・クラウドを中心とした先端エンジニアリング事業 「先端テクノロジーで日本の明日に新たな価値を提供する」という理念を掲げ、当社はAI・IoT・クラウドをはじめとした先端テクノロジーの中で「ジャパニアスだからできること」を見出し、日本のエンジニアリング業界から必要とされ続ける会社を目指して事業拡大を続けています。
  • おすすめポイント
    ・スキルアップ目的として、外部研修/セミナー参加、国内カンファレンス参加制度があります。また、勉強会、ワークショップ、LT大会、ハッカソンなども開催しています。
    ・トヨタグループに属する企業であるため、資金面や組織面の基盤が強く、短期的なビジネスの状況に左右されずにプロダクト開発に集中できます。
    ・次々とリリースされるKINTOブランドのビジネスを支えるサービスを横断して利用される共通基盤作りに携わることができます。ビジネスニーズを捉え、自らプロダクトの未来を見据え、企画・設計・開発ができます。
    従業員数
    300人
    設立年数
    2021年
    職種
    プロダクトマネージャー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】無し(フルフレックス)  【コアタイム】無し(フルフレックス) 【標準労働時間】8時間

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均11時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【★事業/サービス内容】
    株式会社KINTOテクノロジーズは、トヨタグループの一員として、モビリティサービスを提供するテックカンパニーです。
    主な事業内容には、自動車のサブスクリプションサービス「KINTO」や、マルチモーダルモビリティサービス「my route」の開発・運用があります。
    また、デジタル分野における情報システムの設計、開発、運用管理を行い、トヨタグループのモビリティサービスのグローバル展開を技術面で支援しています。
    【★社風/文化】
    株式会社KINTOテクノロジーズは、多様性を尊重し、柔軟なマインドで変化を楽しむ文化があります。
    社員同士の情報交換やスキル研鑽が活発で、技術の導入や改善がボトムアップで行われる環境です。
    また、データドリブンな経営を重視し、合理的な意思決定を行っています。
    【★働き方/リモートワーク】
    株式会社KINTOテクノロジーズでは、リモートワークが積極的に導入されており、リモートモブプログラミングなどの手法を活用して効率的な開発を行っています。
    また、社員のワークライフバランスを重視し、柔軟な働き方を推奨しています。
  • おすすめポイント
    ・テストコースの街における自分たちのプロダクトの価値を主体的に仮説構築し、それを実証的に確認していくことができます。
    ・他のプロダクトとの接続を通して、自分たちのプロダクトだけでなく、それを利用したプロダクトについても、その成長を担うことができます。
    ・未知なことが多いプロジェクトですが、幸せの量産につながるプロダクトを作っていくことを永遠のWork In Progressとして楽しめる方には、とてもやりがいのある環境です。
    従業員数
    300人
    設立年数
    2021年
    職種
    サーバーサイドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】無し(フルフレックス)  【コアタイム】無し(フルフレックス) 【標準労働時間】8時間

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均11時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【★事業/サービス内容】
    株式会社KINTOテクノロジーズは、トヨタグループの一員として、モビリティサービスを提供するテックカンパニーです。
    主な事業内容には、自動車のサブスクリプションサービス「KINTO」や、マルチモーダルモビリティサービス「my route」の開発・運用があります。
    また、デジタル分野における情報システムの設計、開発、運用管理を行い、トヨタグループのモビリティサービスのグローバル展開を技術面で支援しています。
    【★社風/文化】
    株式会社KINTOテクノロジーズは、多様性を尊重し、柔軟なマインドで変化を楽しむ文化があります。
    社員同士の情報交換やスキル研鑽が活発で、技術の導入や改善がボトムアップで行われる環境です。
    また、データドリブンな経営を重視し、合理的な意思決定を行っています。
    【★働き方/リモートワーク】
    株式会社KINTOテクノロジーズでは、リモートワークが積極的に導入されており、リモートモブプログラミングなどの手法を活用して効率的な開発を行っています。
    また、社員のワークライフバランスを重視し、柔軟な働き方を推奨しています。
  • おすすめポイント
    ・裁量を持って技術選定から開発までを経験することができます。
    ・KINTOブランドのビジネス以外にもトヨタグループのWebプロダクトの開発に関わることができます。
    ・愛車をアップグレードする次世代のモビリティサービスの開発に関わることができます。
    従業員数
    300人
    設立年数
    2021年
    職種
    サーバーサイドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】無し(フルフレックス)  【コアタイム】無し(フルフレックス) 【標準労働時間】8時間

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均11時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【★事業/サービス内容】
    株式会社KINTOテクノロジーズは、トヨタグループの一員として、モビリティサービスを提供するテックカンパニーです。
    主な事業内容には、自動車のサブスクリプションサービス「KINTO」や、マルチモーダルモビリティサービス「my route」の開発・運用があります。
    また、デジタル分野における情報システムの設計、開発、運用管理を行い、トヨタグループのモビリティサービスのグローバル展開を技術面で支援しています。
    【★社風/文化】
    株式会社KINTOテクノロジーズは、多様性を尊重し、柔軟なマインドで変化を楽しむ文化があります。
    社員同士の情報交換やスキル研鑽が活発で、技術の導入や改善がボトムアップで行われる環境です。
    また、データドリブンな経営を重視し、合理的な意思決定を行っています。
    【★働き方/リモートワーク】
    株式会社KINTOテクノロジーズでは、リモートワークが積極的に導入されており、リモートモブプログラミングなどの手法を活用して効率的な開発を行っています。
    また、社員のワークライフバランスを重視し、柔軟な働き方を推奨しています。
113件中 81件〜90件を表示中

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