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    【フルリモート/Kotlin】声に特化したライブ配信アプリの追加開発

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  • CTO/VPoE/テックリード

    【高単価・テックリード・Go】医療従事者向け自社プロダクトの開発・運用

    ■年収:~1200万円

  • サーバーサイドエンジニア

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    ■年収:~1200万円

  • プロジェクトマネージャー

    【正社員】プロジェクトマネージャー(特定プロダクト開発案件)

    ■年収:~1500万円

  • フロントエンドエンジニア

    【Typescript】メタバース×ブロックチェーン 新規プロダクトのフロントエンジニア

    ■年収:~960万円

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    プロ野球球団等導入/累計約10億円資金調達済/週4日リモートワーク・フルフレックス勤務/昨対比2~300%成長中のスタートアップ企業です!
    従業員数
    96人
    設立年数
    2017年
    職種
    フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <その他就業時間補足> 上記は就業時間の一例 1日の実働8時間

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間未満)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
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    2017年
    職種
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    雇用形態
    正社員
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    ☆年間休日127日(2023年実績)☆
    従業員数
    626人
    設立年数
    2013年
    職種
    データアナリスト  データサイエンティスト  データベースエンジニア 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレックスタイム制 標準労働時間8時間・休憩1時間 コアタイム:月曜日10:00~14:00

    働き方:

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

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    語学力 / 国籍
    企業概要
    UUUMは、今までにない楽しみを「コドモゴコロ」ある発想で生み出し、新たな文化・価値を創造する“コンテンツカンパニー”です。

    クリエイターへの動画撮影・編集サポートだけではなく、ノウハウの提供、ファンエンゲージメントの強化、収益機会の提供、やりたいことの実現、バックヤード・資産サポート、コンテンツ管理など、サービス提供範囲は多岐に渡ります。

    また、事業はそれだけに留まらず、新たなプラットフォームとの連携や自社でのコンテンツ制作、オリジナルグッズ・イベントの運営やゲームアプリの企画・運営も行うなど、常に今までにない楽しみを「コドモゴコロ」ある発想で生み出し、新たな文化・価値を創造するコンテンツカンパニーとして成長を続けております。
  • おすすめポイント
    .
    従業員数
    100人
    設立年数
    1989年
    職種
    システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【コアタイム】なし 【フレキシブルタイム】7:00~21:00 【標準労働時間】 9時00分~17時50分 ※1日4時間以上の勤務で出勤扱い

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(13.7時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    当社は、グローバル企業である三井金属グループの一員です。グループの永続的発展のため、ICT分野においてグループ国内外60社の「ものづくり」に貢献しています。
    ★特徴★
    ・「グローバル」に活躍できる環境
    ・「テレワーク勤務」を基本とした働き方
    ・「ワークライフバランス」を意識した働き方・制度
    ・文系であっても、コンサルタントとして高い技術力が身につく「教育制度」
  • おすすめポイント
    .
    従業員数
    100人
    設立年数
    1989年
    職種
    ITコンサルタント 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【コアタイム】なし 【フレキシブルタイム】7:00~21:00 【標準労働時間】 9時00分~17時50分 ※1日4時間以上の勤務で出勤扱い

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(13.7時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    当社は、グローバル企業である三井金属グループの一員です。グループの永続的発展のため、ICT分野においてグループ国内外60社の「ものづくり」に貢献しています。
    ★特徴★
    ・「グローバル」に活躍できる環境
    ・「テレワーク勤務」を基本とした働き方
    ・「ワークライフバランス」を意識した働き方・制度
    ・文系であっても、コンサルタントとして高い技術力が身につく「教育制度」
  • おすすめポイント
    .
    従業員数
    100人
    設立年数
    1989年
    職種
    システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【コアタイム】なし 【フレキシブルタイム】7:00~21:00 【標準労働時間】 9時00分~17時50分 ※1日4時間以上の勤務で出勤扱い

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    時間外労働の有無: 有(13.7時間)

    休憩時間: 60分

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    企業概要
    当社は、グローバル企業である三井金属グループの一員です。グループの永続的発展のため、ICT分野においてグループ国内外60社の「ものづくり」に貢献しています。
    ★特徴★
    ・「グローバル」に活躍できる環境
    ・「テレワーク勤務」を基本とした働き方
    ・「ワークライフバランス」を意識した働き方・制度
    ・文系であっても、コンサルタントとして高い技術力が身につく「教育制度」
  • おすすめポイント
    .
    従業員数
    100人
    設立年数
    1989年
    職種
    システムエンジニア  社内SE 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【コアタイム】なし 【フレキシブルタイム】7:00~21:00 【標準労働時間】 9時00分~17時50分 ※1日4時間以上の勤務で出勤扱い

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(13.7時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    当社は、グローバル企業である三井金属グループの一員です。グループの永続的発展のため、ICT分野においてグループ国内外60社の「ものづくり」に貢献しています。
    ★特徴★
    ・「グローバル」に活躍できる環境
    ・「テレワーク勤務」を基本とした働き方
    ・「ワークライフバランス」を意識した働き方・制度
    ・文系であっても、コンサルタントとして高い技術力が身につく「教育制度」
  • おすすめポイント
    .
    従業員数
    100人
    設立年数
    1989年
    職種
    システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【コアタイム】なし 【フレキシブルタイム】7:00~21:00 【標準労働時間】 9時00分~17時50分 ※1日4時間以上の勤務で出勤扱い

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(13.7時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    当社は、グローバル企業である三井金属グループの一員です。グループの永続的発展のため、ICT分野においてグループ国内外60社の「ものづくり」に貢献しています。
    ★特徴★
    ・「グローバル」に活躍できる環境
    ・「テレワーク勤務」を基本とした働き方
    ・「ワークライフバランス」を意識した働き方・制度
    ・文系であっても、コンサルタントとして高い技術力が身につく「教育制度」
  • おすすめポイント
    ・当社社員は7割が中途採用入社です。様々なバックグラウンドに裏付けられた高いプロ意識を持つ社員がいる環境の中で、キャリアを積むことができます。
    ・バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。また、事業領域から固い風土を連
    想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが活発な明るい社風です。
    ・仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風土・制度作りに励んでいます。男女問わず子育てと仕事を両立する社員が多く在籍し活躍しています。育休復帰後の働き方変更(時短勤務・在宅勤務)や、職種変更も相談可能。フレックスタイム制や在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。
    従業員数
    189人
    設立年数
    1990年
    職種
    サーバーサイドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】7:00~13:00,15:00~22:00  【コアタイム】13:00~15:00 【標準労働時間】8時間

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月10~30時間程度)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【★事業/サービス内容】
    株式会社MS-Japanは、管理部門および士業に特化した人材紹介サービスを提供しています。主な事業には、経理・財務・人事・法務などの管理部門職や、公認会計士・税理士・弁護士などの士業専門職の転職支援があります。また、ダイレクトリクルーティングメディア「MS Jobs」や、経営管理領域の情報を提供するビジネスメディア「Manegy」なども運営しています。
    【★社風/文化】
    株式会社MS-Japanの社風は、風通しが良く、社員の自主性や提案を尊重する文化が特徴です。成果主義の色合いが強く、実力とやる気がある人には多くのチャンスが与えられます。また、社員同士の協力やコミュニケーションを大切にし、温かみのある職場環境が整っています。
    【★働き方/リモートワーク】
    株式会社MS-Japanでは、フレックスタイム制やリモートワークを導入し、柔軟な働き方を推奨しています。社員のライフスタイルに合わせて、フルリモートや週数回のリモートワークなど、個々の状況に応じた働き方が可能です。コロナ禍以降もリモートワークを継続し、社員のパフォーマンスを最大化する環境を整えています
  • おすすめポイント
    ・当社社員は7割が中途採用入社です。様々なバックグラウンドに裏付けられた高いプロ意識を持つ社員がいる環境の中で、キャリアを積むことができます。
    ・バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。また、事業領域から固い風土を連
    想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが活発な明るい社風です。
    ・仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風土・制度作りに励んでいます。男女問わず子育てと仕事を両立する社員が多く在籍し活躍しています。育休復帰後の働き方変更(時短勤務・在宅勤務)や、職種変更も相談可能。フレックスタイム制や在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。
    従業員数
    189人
    設立年数
    1990年
    職種
    フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】7:00~13:00,15:00~22:00  【コアタイム】13:00~15:00 【標準労働時間】8時間

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月10~30時間程度)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【★事業/サービス内容】
    株式会社MS-Japanは、管理部門および士業に特化した人材紹介サービスを提供しています。主な事業には、経理・財務・人事・法務などの管理部門職や、公認会計士・税理士・弁護士などの士業専門職の転職支援があります。また、ダイレクトリクルーティングメディア「MS Jobs」や、経営管理領域の情報を提供するビジネスメディア「Manegy」なども運営しています。
    【★社風/文化】
    株式会社MS-Japanの社風は、風通しが良く、社員の自主性や提案を尊重する文化が特徴です。成果主義の色合いが強く、実力とやる気がある人には多くのチャンスが与えられます。また、社員同士の協力やコミュニケーションを大切にし、温かみのある職場環境が整っています。
    【★働き方/リモートワーク】
    株式会社MS-Japanでは、フレックスタイム制やリモートワークを導入し、柔軟な働き方を推奨しています。社員のライフスタイルに合わせて、フルリモートや週数回のリモートワークなど、個々の状況に応じた働き方が可能です。コロナ禍以降もリモートワークを継続し、社員のパフォーマンスを最大化する環境を整えています

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  • 【週4リモート】フロントエンドエンジニア(リーダー)◆累計約10億円資金調達済/週4日リモート・フルフレックス の求人
    フロントエンドエンジニア 
    ~ 1,200 万円 / 年
    【プロ野球球団等導入/累計約10億円資金調達済/週4日リモートワーク・フルフレックス勤務/昨対比2~300%成長中のスタートアップ企業】

    ■業務内容:
    バックエンド領域の開発をリードしていただきます。主な業務の一例として以下が含まれますが、ご志向に合わせて様々な業務にチャレンジいただくことを期待しています。
    <開発業務>
    ・スクラムイベントの設計・進行、タスクのマネジメント、リリース管理
    ・コードの設計、実装、テスト、レビュー
    ・企画者とディスカッションを行いながらの、機能仕様策定
    ・CI/CDの整備、拡充
    運用業務:
    ・お問い合わせに対するバックエンド領域での実装調査、不具合確認や修正等
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■開発環境:
    ・言語:Ruby
    ・フレームワーク:Ruby on Rails
    ・データベース:MySQL
    ・ソースコード管理:Git
    ・プロジェクト管理:GitHub/Jira/
    ・情報共有ツール:Slack/Google Docs/Confluence

    ■当社について:
    株式会社ventusは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。主力である「ORICAL」を始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。

    ■業務内容:
    フロントエンド領域の開発をリードしていただきます。
    主な業務の一例として以下が含まれますが、ご志向に合わせて様々な業務にチャレンジいただくことを期待しています。

    開発業務:
    ・スクラムイベントの設計・進行、タスクのマネジメント、リリース管理
    ・コードの設計、実装、テスト、レビュー
    ・企画者やデザイナーとディスカッションを行いながらの、画面やUXに関わる仕様策定
    ・CI/CDやE2Eテストの整備、拡充
    運用業務:
    ・お問い合わせに対するフロントエンド領域での実装調査、不具合確認や修正等
    詳細を見る
  • 【週4リモート/フルフレックス】バックエンドエンジニア(リーダー)◆累計約10億円資金調達済 の求人
    サーバーサイドエンジニア 
    ~ 1,200 万円 / 年
    【プロ野球球団等導入/累計約10億円資金調達済/週4日リモートワーク・フルフレックス勤務/昨対比2~300%成長中のスタートアップ企業】

    ■業務内容:
    バックエンド領域の開発をリードしていただきます。主な業務の一例として以下が含まれますが、ご志向に合わせて様々な業務にチャレンジいただくことを期待しています。
    <開発業務>
    ・スクラムイベントの設計・進行、タスクのマネジメント、リリース管理
    ・コードの設計、実装、テスト、レビュー
    ・企画者とディスカッションを行いながらの、機能仕様策定
    ・CI/CDの整備、拡充
    運用業務:
    ・お問い合わせに対するバックエンド領域での実装調査、不具合確認や修正等
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■当社について:
    株式会社ventusは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。主力である「ORICAL」を始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。
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  • 【正社員/東京/データ基盤】新たな文化・価値を創造するコンテンツカンパニーでのソフトウェアエンジニア(データ基盤)募集! の求人
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    ~ 900 万円 / 年
    自社プロダクト開発・リモート/副業可・年間休日127日


    【UUUMについて】
    私たちUUUMは影響力の高い日本屈指の専属YouTuberのマネジメント企業として認知されていますが、数多くの中規模のYouTubeクリエイターのネットワーク化も行っており、さらにはInstagram等のマイクロインフルエンサー、Tiktokライバーなど、あらゆるクリエイターとの接点となる日本最大級のクリエイターのデータベースを構築しています。

    現在UUUMは2つの事業で形成されいます。
    まず1つ目はあらゆるテクノロジーとプロデュース力でその創造活動や収益安定化を仕組み化しクリエイターへ価値提供する「インフルエンサーギャラクシー事業」、もう1つは、いわゆる広告案件と言われておりますがUUUMのお客様となる企業様におけるブランド認知や商品購買などのマーケティング活動を支援するために、保有するクリエイターのデータベースや公開された動画コンテンツ等の内容や文脈まで分析し、クリエイターと案件のマッチングやプランニングを行う「コンテクスト・ドリブン・マーケティング事業」、この2つの事業を推進し挑戦を続けています。

    UUUMのプロダクト開発としては、それぞれの事業に
    ・クリエイター向けプロダクト「UUUM ONE for Creators」
    ・ブランド/広告主向けプロダクト「PORT by UUUM」
    の2つのプロダクトを開発しています。


    【背景】
    「クリエイター向けプロダクト:UUUM ONE for Creators」
    UUUMとクリエイター間のタッチポイントであるWebやプッシュ通知などのUI/UXを滑らかにし、クリエイターの収益やコンテンツを管理するだけでなく、収益最大化や創作活動の効率化のためのメッセージの配信やあらゆるリソースの提供を行っていくことを目的としています。現在ではYouTubeに加えてInstagramやTiktokなど新たなプラットフォームが参入し、クリエイターの収益モデルは動画による広告収益にとどまらず、サブスクリプションやギフティング、ECやリアルイベント開催など多角化しており業界全体が成長しているため、本プロダクトも継続的な機能追加や拡張が必要となっております。

    「ブランド/広告主向けプロダクト:PORT by UUUM」
    インフルエンサーマーケティング市場の急激に成長しており、2027年には2023年比で4年間で約1.8倍の1,300億円になるといわております。本プロダクトもYouTube以外のマルチプラットフォーム化に対応するだけでなく、大規模なクリエイターのデーターベースや公開コンテンツ分析し価値を見つけ、それを届けるためのサーチ機能やレポート機能などによるあらたなブランド企業様への価値提供を常にプロダクトとして検証していくことが求められています。


    【業務内容】
    ・クリエイターへ価値を届けるプロダクト、またはクリエイターの価値を広告主へ届けるプロダクト、いずれかのプロダクト開発
    ・多様な要件を深く理解した上での整理、あるべき仕様への落とし込み
    ・データパイプラインの設計開発および運用業務
    ・開発しているシステムの運用と保守
    ・さらなる新規プロダクトの開発
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  • 【PaaS経験者歓迎/フルリモート勤務】ソフトウェアエンジニア/グローバル展開する生産管理システムの運用・保守エンジニア募集!新しい技術に挑戦できる環境 の求人
    システムエンジニア 
    ~ 669 万円 / 年
    募集背景
    三井金属の基幹事業であるものづくりの生産管理領域において、業務の効率化を推進するためのシステム開発・保守を担当するICT人材を募集しています。担当業務には、生産管理システムの開発・保守に加えて、現行システムの海外工場への展開支援も含まれており、海外のプロジェクトに参画するチャンスがあります。

    業務内容
    ・ユーザー部門にあたる三井金属の製造部門と連携し、SAP BTP基板上で稼働している生産管理システムの運用・保守(改善を含む)を実施
    ・同システムをマレーシアや台湾など海外の生産拠点に展開するプロジェクトにおいて要件定義・開発・テスト・稼働支援および稼働後の運用保守等を担当

    業務の魅力
    ・最先端のソリューションを活用し、ICT化や生産の自動化など、DXプロジェクトの上流から下流まで一貫して関わることができます。柔軟にコミュニケーションを取りながら、主体的にプロジェクトを進めていきたい方には最適な環境です。
    ・現場との密接な連携を通じて現場の業務改善に直接貢献できるため、成果を実感しやすい環境で働けます。
    ・海外展開プロジェクトを通じてグローバルな経験を積むことができます。
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  • 【フルリモート勤務】操業システム活用推進ICTエンジニア/製造業の未来をデータで創る!操業システムを活用したデータ利活用を推進するICTエンジニア募集 の求人
    ITコンサルタント 
    ~ 778 万円 / 年
    募集背景
    「新プロジェクト始動に伴い、製造現場のデータ活用を推進するICTエンジニアを増員募集!」

    当社では、製造現場の操業システムを活用し、データ入力からデータ蓄積、さらに他システムとの連携によるデータ活用を進めるプロジェクトが始動しています。これに伴い、先行導入された事業部での運用保守に加え、他事業部や関係会社への導入・展開をリードできるICTエンジニアを募集しています。

    製造業におけるデジタル化と業務改善を推進し、操業データの利活用による効率化を実現するこの重要なプロジェクトで、あなたのスキルとリーダーシップを発揮してください。

    業務内容
    「製造現場のデータを活用し、業務改善をリードするコンサルタントを募集!」

    製造業のデジタル化が進む中、当社では製造現場の操業データを活用した業務改善プロジェクトを推進しています。現場のデータを効果的に活用し、生産性や効率を高めるための仕組みづくりをリードしていただけるコンサルタントを募集しています。製造現場に密着し、データを基にした改善提案やシステム連携を担当していただきます。

    【具体的な業務内容】
    ・データ入力支援システムの利用拡大: 製造現場でのデータ入力をサポートするシステムを、事業部や関連会社へ展開し、利用を促進
    ・データ利活用の仕組み構築: 導入後、データを活用してさらなる業務改善を図るため、システム間の連携やデータ分析機能の構築を担当
    ・現場との密接な連携: 製造現場のニーズを理解し、データ活用の新しいアプローチを提案し、現場と協力しながら実行
    このポジションでは、製造現場の現実的な課題に基づき、データを活用した業務改善に取り組み、企業の生産性向上に大きく貢献できます。

    業務の魅力
    【自らアジャイル手法でプロジェクトを推進】
    要件定義からツール作成まで、アジャイル手法を用いてDXプロジェクトをリードします。上流から下流まで一貫して関わり、柔軟なコミュニケーションを取りながら、自らシステムやツールを作り上げていきたい方に最適な環境です。

    【チームで活躍し、共に成長できる】

    三井金属グループでは、より良いシステム開発を通じて、グローバルな競争力を強化することを共通の目標としています。多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力し、チーム全体で成長しながらプロジェクトを推進する環境が整っています。

    【最先端の知識と希少な経験を得られる】
    最先端の素材開発現場とDXプロジェクトに同時に携わることができ、他では得られない貴重な経験と知識を習得できます。技術革新の最前線で、デジタルと素材技術の融合を体験し、あなたのスキルを高めることができます。
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  • 【API設計経験者歓迎/フルリモート勤務】APIエンジニア/製造業のデジタル変革を支えるAPIエンジニアを募集! の求人
    システムエンジニア 
    ~ 778 万円 / 年
    募集背景
    「新プロジェクトの推進と拡大に伴い、APIインテグレーションをリードするICT人材を増員募集!」

    当社では、新たなプロジェクトの始動に伴い、システム間の連携強化とデータ利活用の加速化を目指しています。すでに先行導入済みの事業部での運用保守業務に加え、今後は他事業部や関係会社への展開を視野に入れた導入プロジェクトを進めるため、これらの取り組みを担っていただけるICTエンジニアを募集します。

    APIインテグレーションやシステム間のデータ連携を活用し、グローバルに展開するプロジェクトの成功を共にリードしていける人材を求めています。

    業務内容
    「APIインテグレーションをリードし、製造現場のデジタル化を推進するエンジニアを募集!」

    当社では、APIインテグレーションとシステム導入を通じて、製造現場における業務プロセスの効率化と自動化を推進するエンジニアを募集しています。MulesoftやPowercenterを使用した導入プロジェクトに加え、製造現場での業務改善に取り組んだ経験を活かし、現場でのシステム活用を支援いただくことが期待されるポジションです。

    【具体的な業務内容】
    ・ 製造現場向けのシステム導入・APIインテグレーション: MulesoftやPowercenterを活用し、現場に最適なシステム連携を構築、導入をリード
    ・ 運用保守と業務改善の提案: 導入後のシステム運用保守や、現場のニーズに応じた業務改善提案を行い、効率化を支援
    ・ 製造現場での経験を活かした提案: 製造現場における課題をヒアリングし、業務プロセスに適したシステム改善を推進
    このポジションでは、製造現場での業務フローの理解と、APIを駆使したシステム連携のスキルを融合させ、現場のデジタル化をリードしていただきます。

    業務の魅力
    【自らアジャイルにプロジェクトを推進できる 】
    要件定義からツール作成まで、アジャイル手法でプロジェクトをリードしていただきます。DXプロジェクトでは、上流から下流まで一貫して関わることができ、柔軟なコミュニケーションを重視しながら、アイデアを具現化していきたい方に最適な環境です。

    【チームでの活躍と成長ができる環境】

    三井金属グループでは、より優れたシステム開発を通してグローバル競争力を高めるという共通の目標に向かってチーム一丸となっています。多様なバックグラウンドを持つメンバーとの協働を通じて、チーム全体で成長し続ける環境が整っています。

    【最先端の知識と経験を得られる】
    最先端の素材開発現場とDXプロジェクトに同時に携わることで、他では得られない貴重な経験と専門知識を身につけることができます。技術革新の最前線で、幅広い知識を得られる機会が豊富です。
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  • 【ハイブリッド勤務】DX推進を支えるシステムエンジニア募集 ~アプリ開発からネットワーク運用まで幅広くリード~ の求人
    システムエンジニア  社内SE 
    ~ 778 万円 / 年
    募集背景
    「DX推進の加速に伴う業務拡大により増員募集!」

    三井金属グループでは、基幹事業である先端技術開発や研究開発を支えるため、マテリアルズ・インフォマティクス(MI)を活用した開発プロセス支援を推進しています。その中で、MI推進を総合的に支えるシステムの開発・運用支援やネットワークインフラの運用を担うポジションを強化するため、新たなメンバーを募集しています。

    私たちは、セキュリティを確保しつつ、アプリケーションとインフラの両面から基幹事業を支え、三井金属グループのDX(デジタルトランスフォーメーション)を共に牽引していける仲間を求めています。

    業務内容
    「三井金属グループのDX推進メンバー募集!先端技術開発と研究開発を支えるシステム構築をリード」

    ・基幹事業でのDX推進: 三井金属グループの基幹事業である先端技術開発や研究開発におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進するメンバーとして、グループ全体のデジタル変革を支える重要な役割を担います。新しい技術を活用し、企業の成長を支援します。
    ・経営戦略における中核プロジェクト: このプロジェクトは、三井金属グループ全体の経営計画において重要な戦略と位置づけられており、研究開発部門への展開をはじめ、他の部門にも波及するプロジェクトです。経営の根幹に関わるプロジェクトに参画することで、企業全体の変革に貢献するやりがいがあります。
    ・MI(マテリアルズ・インフォマティクス)の推進を支えるシステム構築: MI(マテリアルズ・インフォマティクス)とは、材料科学におけるデータ分析やAI技術を活用して、材料開発を効率化・高度化する技術のことです。このプロジェクトでは、MIを推進するためのシステムを構築し、次年度以降にはその機能拡張やグループ全体への展開を目指しています。研究開発を支援し、より高度なデータ活用を可能にするためのシステムをリードしていただきます。

    入社後にお任せする業務
    スタート段階のプロジェクトであるため、以下の役割を担当いただきますが、状況に応じて柔軟に方向修正しながら、主体的にプロジェクトを推進していただきます。

    ・アプリケーションの保守・開発
    既存アプリケーションの保守業務に加え、新たな要望に基づくアプリケーション開発を担当します。これにより、間接業務の効率化や負担軽減を図ります。
    ・要件定義とアプリケーション選定・開発
    お客様の課題解決に向け、上流工程から参画。適切なアプリケーションの選定や必要に応じた開発を実施します。
    ・ネットワークインフラの運用管理
    三井金属の研究開発部門におけるネットワークインフラの運用を担当し、安定した通信環境を維持します。
    ・ネットワーク障害対応
    障害発生時には迅速な原因特定と対応を行い、システムの早期復旧に努めます。
    ・OAおよびOT端末の管理
    PCをはじめとする各種端末の管理、メンテナンスを行い、業務のスムーズな遂行を支援します。
    ・関係部署との連携
    課題や障害発生時には関係部署やチームと密接に連携し、問題の迅速な解決をサポートします。
    ・文書作成・管理
    仕様書や手順書の作成・更新を行い、文書を適切に管理することで業務の効率化と品質向上を図ります。
    ・セキュリティ管理
    ネットワークセキュリティの強化策を検討・実施し、潜在的なリスクを最小限に抑えます。

    業務の魅力
    ・最先端技術に触れながら成長できる環境
    三井金属では、常に進化する先端技術開発や研究開発に関わることができ、毎日新しい知識を身につけるチャンスがあります。最前線で最新技術を学びながら、自分自身のスキルを大きく伸ばせる環境です。
    ・グローバルなプロジェクトに参加してチームで成長
    三井金属の研究開発部門や他の部署は、グローバルで競争力を高めるという共通の目標に向かって協力しています。さまざまな経験を持つメンバーと一緒に働きながら、チームとして成長し、大きなプロジェクトの成功に貢献することができます。
    ・他では得られない貴重な経験と知識を身につける
    素材開発の最前線やDXプロジェクトに関わることで、他では得られない貴重な経験と知識を身につけることができます。こうしたプロジェクトに参加することで、あなたのキャリアに大きな価値を加えることができます。
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  • 【フルリモート勤務】データエンジニア/三井金属の先端技術開発・研究開発プロセス支援MIシステム導入で、グループ全体を前進させるICTエンジニア募集! の求人
    システムエンジニア 
    ~ 778 万円 / 年
    募集背景
    「新規事業展開に伴い、MI(マテリアルズ・インフォテマティクス)システム導入を推進するデータエンジニアを増員募集!」

    三井金属の基幹事業(先端技術開発・研究開発)に対し、開発プロセス支援のためのMI(マテリアルズ・インフォマティクス)システムの開発・導入を予定しています。
    本プロジェクトは経営計画の中でも重要戦略の位置づけであり、研究開発部門におけるグループ内での横展開も想定しています。
    データ活用推進を総合的に下支えするシステム機能を構築し、機能拡張や稼働・展開へとつなげることがチームのミッションであり、一緒に創り上げていけるエンジニア人材を募集しています。

    業務内容
    「三井金属の研究開発部門において、データを利活用するためのMIシステムの運用保守・新規開発・水平展開を推進するエンジニアを募集!」

    三井金属は、最先端技術を支える機能材料、産業の基盤となる製錬技術・資源開発、部品の製造など、多種多様な事業で社会へ貢献しています。
    その研究開発プロセスのDXを推進し、データをより多く・速く・正確に利活用するためのシステム構築を行う業務です。

    【具体的な業務内容】
    ・現行システムの運用保守
    ・帳票データをクラウド上のデータベースに格納・蓄積する仕組み構築
    ・データベースに蓄積したデータの利活用の支援(エンドユーザの支援含む)
    ・三井金属の研究開発部門へ業務ヒアリングを行い、システム導入・改修での業務改善の支援

    業務の魅力
    ・要件定義からツール作成までアジャイルで推進します。DXプロジェクトにおいて上流から下流まで一貫して関わることができますので、柔軟にコミュニケーションを取りながら自ら作品を作り上げたいとお考えの方にお勧めです。
    ・三井金属の研究部門を含む多くの関係部署が、より良いシステム開発を通してグローバルでの競争優位性を高めるという共通の目標に向かって一丸となっています。幅広いバックグラウンドを持つメンバーと協働する中で、チームとして成長していける環境があります。
    ・最先端の素材開発現場とDXプロジェクトに同時に携わることができますので、他では得られない希少な経験と知識が身に付きます。
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  • 【サーバーサイドエンジニア/社内イベントでの出社可能性あり】管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニー/ 社内システムバックエンドエンジニア の求人
    サーバーサイドエンジニア 
    ~ 630 万円 / 年
    【業務内容】
    メディア事業部/開発Sectionにて、デザイナー・コーダーと連携しながら、自社で運営する各種サービスのwebサイトの制作・開発等を行っていただきます。
    <担当業務>
    自社運営のWEBメディアにかかわるシステム開発ご経験に応じてPHPを使った新機能の開発や既存機能の改善、サービスの各種APIの連携、プログラムの品質管理やバグ修正などをお任せします。その他、ご本人の希望と適性によって当社業務全般に携わっていただく可能性がございます。
    ■働き方
    自社内開発であるため、比較的働き方は自由。フレックスタイム制を導入しているためスケジュールを自身で組み、帰宅時間をコントロールすることができます。また、社内は20代の後半社員が中心で、社員同士の距離が近く、他部署の方とも良好な関係でコミュニケーションを取っております。年齢やポジションに関わらず「いいモノをつくろう」というプロ意識があるため、意見も発信しやすい環境です。自分の考えを持ち、のびのびと働くことができます。
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  • 【フロントエンドエンジニア/社内イベントでの出社可能性あり】管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニー/社内システムフロントエンジニア の求人
    フロントエンドエンジニア 
    ~ 630 万円 / 年
    【業務内容】
    キャリア事業部/開発Sectionにて、デザイナー・コーダーと連携しながら、自社で運営する各種サービスのwebサイトの制作・開発等を行っていただきます。
    <担当業務>
    自社運営のWEBメディアにかかわるシステム開発ご経験に応じてJavascriptを使ったフロントエンドの開発や新規・既存機能の改善、一部PHPを使用したバックエンドとの連携、プログラムの品質管理やバグ修正などをお任せします。
    【組織構成】
    <部署名>
    キャリア事業部/開発Section
    <部門人数>
    (2024年4月現在)
    ■開発Section(10名)マネージャー:1名webデザイナー:4名+業務委託/派遣 1名エンジニア:2名+業務委託/派遣 2名裁量権があり、自由で多様性のあるチームです。全体的に20代・30代が現場をリードしている雰囲気です。
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正社員×リモートワーク(テレワーク)
×ITエンジニアのジョブエージェント
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Remogu(リモグ)キャリアは、在宅勤務や地方に住んでいても東京の仕事にリモートで携わりたいあなたのために、「希望条件に合致した仕事を営業代行として開拓する」ジョブエージェントです。
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