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語学・国籍
1014件中 931件〜940件を表示中
  • おすすめポイント
    創業から10年が経過し、これまでの歩みで培った安定した事業基盤によって毎年黒字経営を実現できています。
    システムインテグレーターとして知名度の高いサービス、企業様への支援実績から当社軸で「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」そんな軸でプロジェクトを選択して受注をすることができています。
    また当社では、Javaを使用するITプロジェクトおよびスキルセットを保有した社員が多いことが特徴です。
    さらに大規模Webサービスの受注比率が高いSPでは、顧客満足度や品質を大切にしていることから体系的なプロジェクト経験を通して、常に求められる人材に成長することが可能です。
    そんな環境で一緒に成長できる仲間を募集しています。
    従業員数
    152人
    設立年数
    2015年
    職種
    システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 10:00~19:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 休憩60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    私たち株式会社SPでは事業会社のサービス拡充を事業会社のスタッフと一緒に行っています。
    ユーザーとのタッチポイントがスマートフォンという実情からネイティブアプリ開発や、UI/UXの改善、プロモーション戦略支援とサービスを成長させるために、顧客と一丸となり、プロジェクトに取り組んでいます。

    【事業内容】
    ・システムインテグレーション
    ・DX支援
    ・オフショア開発

    <弊社の特徴>
    ●大規模サービスのプロジェクト
    ●資金調達をしたスタートアップのプロトタイプ開発と両極端の2つのプロジェクトが多いことで0→1の立ち上げが好きな人、1→10が好きな人でアサインするプロジェクトを分けることが可能です。
    働き方についても、複数の選択肢を用意しておりますのでまずは、カジュアルにお話をさせて下さい。

    ≪取引実績例≫
    SQUARE ENIX 、LINE、日テレ、dip、ZENRIN、GMO、FUJIFILMなど。
  • おすすめポイント
    創業から10年が経過し、いままで数千件ものITプロジェクトを支援してきました。
    WEBサービスやスマートフォン向けアプリケーションの開発を得意としてきた当社では、
    新たに受託開発やDX支援といった事業の立ち上げが積極的に行われています。
    当ポジションでは、立ち上げからリリース後の運用改善まで長期に渡って伴走支援を行います。
    UI/UX設計といったクリエイティブ要素から、システムへの落とし込みについても触れることが可能なため
    Webディレクターとして大きく成長できる機会があります。
    国内の大手企業を顧客とする傾向が高いことや、サービスを利用するユーザーも数百万人に及ぶことがあります。
    そのためチームや体制を構築してプロジェクト成功を達成することから安心感を持って成長することが可能です。
    従業員数
    152人
    設立年数
    2015年
    職種
    webディレクター 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 10:00〜19:00(時短勤務可能)

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 休憩60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    私たち株式会社SPでは事業会社のサービス拡充を事業会社のスタッフと一緒に行っています。
    ユーザーとのタッチポイントがスマートフォンという実情からネイティブアプリ開発や、UI/UXの改善、プロモーション戦略支援とサービスを成長させるために、顧客と一丸となり、プロジェクトに取り組んでいます。

    【事業内容】
    ・システムインテグレーション
    ・DX支援
    ・オフショア開発

    <弊社の特徴>
    ●大規模サービスのプロジェクト
    ●資金調達をしたスタートアップのプロトタイプ開発と両極端の2つのプロジェクトが多いことで0→1の立ち上げが好きな人、1→10が好きな人でアサインするプロジェクトを分けることが可能です。
    働き方についても、複数の選択肢を用意しておりますのでまずは、カジュアルにお話をさせて下さい。

    ≪取引実績例≫
    SQUARE ENIX 、LINE、日テレ、dip、ZENRIN、GMO、FUJIFILMなど。
  • おすすめポイント
    ★急成長中のスタートアップで、事業やプロダクトの成長を実感しながら、領域にとらわれない幅広い経験が可能です
    従業員数
    311人
    設立年数
    2006年
    職種
    インフラエンジニア  テックリード 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フルフレックス制 ・コアタイムなし ・標準勤務時間:9:30~18:30(休憩時間60分)

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均20~30時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    2020年に東証グロースに上場し、現在は日本最大級の電力ガス会社切替サービス「エネチェンジ」やEV充電導入台数No.1のEV充電サービス事業、エネルギー関連企業向けのシステム開発・データ事業を展開。経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出。
    従業員数
    181人
    設立年数
    2015年
    職種
    CTO 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム:7:00~18:00 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間:8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間 20時間/月)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」を開発・運用しています。

    2016年4月の電力自由化からは6年、2017年のガス自由化からは5年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。

    また、今後は電力データさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、「エネチェンジ」の新しい形を模索していく必要もあると考えています。
  • おすすめポイント
    2020年に東証グロースに上場し、現在は日本最大級の電力ガス会社切替サービス「エネチェンジ」やEV充電導入台数No.1のEV充電サービス事業、エネルギー関連企業向けのシステム開発・データ事業を展開。経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出。
    従業員数
    181人
    設立年数
    2015年
    職種
    VPoE  スクラムマスター  テックリード  プロジェクトマネージャー  プロダクトマネージャー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム:7:00~18:00 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間:8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間 20時間/月)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」を開発・運用しています。

    2016年4月の電力自由化からは6年、2017年のガス自由化からは5年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。

    また、今後は電力データさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、「エネチェンジ」の新しい形を模索していく必要もあると考えています。
  • おすすめポイント
    2020年に東証グロースに上場し、現在は日本最大級の電力ガス会社切替サービス「エネチェンジ」やEV充電導入台数No.1のEV充電サービス事業、エネルギー関連企業向けのシステム開発・データ事業を展開。経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出。
    従業員数
    181人
    設立年数
    2015年
    職種
    VPoE  スクラムマスター  テックリード  プロジェクトマネージャー  プロジェクトリーダー  プロダクトマネージャー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム:7:00~18:00 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間:8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間 20時間/月)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」を開発・運用しています。

    2016年4月の電力自由化からは6年、2017年のガス自由化からは5年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。

    また、今後は電力データさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、「エネチェンジ」の新しい形を模索していく必要もあると考えています。
  • おすすめポイント
    2020年に東証グロースに上場し、現在は日本最大級の電力ガス会社切替サービス「エネチェンジ」やEV充電導入台数No.1のEV充電サービス事業、エネルギー関連企業向けのシステム開発・データ事業を展開。経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出。
    従業員数
    181人
    設立年数
    2015年
    職種
    VPoE  スクラムマスター  プロジェクトマネージャー  プロジェクトリーダー  プロダクトマネージャー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム:7:00~18:00 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間:8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間 20時間/月)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」を開発・運用しています。

    2016年4月の電力自由化からは6年、2017年のガス自由化からは5年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。

    また、今後は電力データさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、「エネチェンジ」の新しい形を模索していく必要もあると考えています。
  • おすすめポイント
    2020年に東証グロースに上場し、現在は日本最大級の電力ガス会社切替サービス「エネチェンジ」やEV充電導入台数No.1のEV充電サービス事業、エネルギー関連企業向けのシステム開発・データ事業を展開。経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出。
    従業員数
    181人
    設立年数
    2015年
    職種
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム:7:00~18:00 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間:8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間 20時間/月)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」を開発・運用しています。

    2016年4月の電力自由化からは6年、2017年のガス自由化からは5年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。

    また、今後は電力データさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、「エネチェンジ」の新しい形を模索していく必要もあると考えています。
  • おすすめポイント
    2020年に東証グロースに上場し、現在は日本最大級の電力ガス会社切替サービス「エネチェンジ」やEV充電導入台数No.1のEV充電サービス事業、エネルギー関連企業向けのシステム開発・データ事業を展開。経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出。
    従業員数
    181人
    設立年数
    2015年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム:7:00~18:00 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間:8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間 20時間/月)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」を開発・運用しています。

    2016年4月の電力自由化からは6年、2017年のガス自由化からは5年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。

    また、今後は電力データさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、「エネチェンジ」の新しい形を模索していく必要もあると考えています。
  • おすすめポイント
    2020年に東証グロースに上場し、現在は日本最大級の電力ガス会社切替サービス「エネチェンジ」やEV充電導入台数No.1のEV充電サービス事業、エネルギー関連企業向けのシステム開発・データ事業を展開。経営者は欧州のフォーブス誌「注目の若手起業家30人」に選出。
    従業員数
    181人
    設立年数
    2015年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム:7:00~18:00 コアタイム:10:00~15:00 標準労働時間:8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(平均残業時間 20時間/月)

    休憩時間: 1時間

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ENECHANGE社では「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」を開発・運用しています。

    2016年4月の電力自由化からは6年、2017年のガス自由化からは5年が立ち、一定規模のエネルギーの切り替えは行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。

    また、今後は電力データさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、「エネチェンジ」の新しい形を模索していく必要もあると考えています。
1014件中 931件〜940件を表示中

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