インフラ運用保守から構築へステップアップ!クラウド未経験でもチャレンジ可能◎【リモート有り/東証プライム上場グループ◆平均残業10H◆平均年収62万円UP】

  • 株式会社Rosso
おすすめポイント
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職種
インフラエンジニア
業務内容

【雇入れ直後の業務】

【仕事内容】
AWS、Azureなどパブリッククラウドの運用/構築業務に携わっていただきます。
クラウドのご経験がなくとも問題ございません。
今までのご経験を活かしつつ、よりステップアップできる案件に挑戦していただき、
一定の経験を経て設計構築等の上流工程にも携わっていただきます。
自社の先輩リーダーのもと、運用保守経験のみの方でも設計までできるようキャリアアップの支援を行います!

【キャリアアップ】
運用をやりつつ、構築や設計にチャレンジできる案件もあります。
PL/PMや組織マネージャーへのキャリアのように管理職ポジションはもちろん、技術スペシャリストを目指していただくことも可能です。


【待機保証100%】
安心して働いていただくため、案件待機中の給与の減額はございません!
タイミングによって待機が発生した場合でもキャリアアップのサポートをいたします。


【ほぼ全員が年収UP】
当社に転職したエンジニアの平均年収上昇額は62万円です。
上場グループである当社は優良な案件を用意できる環境を整えています。


◆【スキルアップ】◆
資格取得のための支援を行っています。
書籍購入や外部セミナーなどの受講費や受検費は会社で負担しています。
直近では弊社社員が「APN ALL AWS Certifications Engineers」を受賞しました。
また社内チャットツールを導入しており、先輩社員にいつでも相談出来る環境があります。


【部署間でのナレッジ共有】
定期的に帰社日を設け、技術についての情報交換や今後の部署活動においてディスカッションを行っております。
最近では技術発信ブログとして「note」にも企業登録し、弊社社員が技術情報を投稿しております。


【プライベートも充実】
■年休130日以上 (年休125日+有給5日以上)
■残業月平均10時間程度
オフも充実させながら、長く活躍できます。


【組織構成】
20~40代活躍中!
音楽やゲーム好きの方は軽音を楽しんだり、ボードゲーム会をしたり、アウトドア派はキャンプやゴルフに行ったり。
社員同士の仲が良く、あなたが居心地よく思える場所が見つかるはずです。


【業務の変更の範囲】

雇用形態
正社員
リモートワーク補足
勤務時間 ・ 形態

【勤務時間】

9:30 〜 18:30


【働き方】

固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 


【時間外労働の有無】

平均10.1h


【裁量労働制の採用】


【休憩時間】

60分

想定年収
400万円 〜 600万円
語学力 / 国籍
開発環境
【環境】
OS:RedHat、CentOS、AmazonLinux、WindowsServer
IaaS:AWS、Azure、GCP
SaaS:GitHub、GitLab
DB:Aurora、DynamoDB、Oracle、MySQL
言語:Python、Shell
チャットツール:Slack
求めるスキル
  • ■必須条件
    ・クラウドやサーバー環境での運用保守経験2年以上
    ・自己研鑽していること(資格取得など)

    ■歓迎条件
    クラウド技術に携わった経験(AWS、Azure、GCP等)

    【求める人物像】
    ・コミュニケーションが円滑にとれる方
    ・相手の話していることの意図を汲み取ることができる方
就業場所

【雇入れ直後の就業場所】

本社、または都内を中心としたプロジェクト先となります。

本社:東京都渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5F


【就業場所の変更の範囲】

契約 / 試用期間

【契約期間】

期間の定めなし


【契約更新】


【契約更新の上限】


【試用期間】

3か月

給与

【基本給】

216,200 円 ~

※ 固定残業代は除く


【賃金形態】

月給制


【固定残業代】

20時間/月、 月額33,800 円~

※ 20時間を超える時間外労働分の割増賃金は別途支給


【昇給制度】

あり:給与改定年1回(4月)


【賞与】

賞与年2回(7月・12月)

休日 ・ 休暇
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
<年間休日120日以上>
■(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇(男女ともに取得実績あり)
■介護休暇
■結婚休暇
■生理休暇
■ウェルカム休暇
待遇 ・ 福利厚生

【待遇・福利厚生】

■賞与年2回(7月・12月)
■給与改定年1回(4月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■交通費全額支給
■住宅手当(月1万5000円:条件有り)
■在宅勤務手当、外出勤務手当(緊急事態宣言下において)
■出産祝い制度
■資格取得支援制度
■書籍関連費(全額会社負担)
■外部研修制度(全額会社負担)
■希望スペックのPC用意(一定条件あり)
■社員旅行(全額会社負担)
※ニューヨーク、グアム、香港、マカオ、台湾などの実績あり
■部活動・サークル
■社内勉強会・LT会
■オフィスコミュニケーション制度(社内イベント飲食代、全額会社負担)
■コーヒー飲み放題
■オフィス内禁煙
■服装自由

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置、定期的な換気、座席間隔確保
◇ オンライン商談の推奨
◇ オンライン選考OK
◇ 在宅勤務手当あり
◇ テレワーク・在宅OK※プロジェクトによる
◇ 時短勤務制度あり


【交通費手当(出社の際)】

交通費支給あり


【PC貸与有無】


【リモートワーク手当】

在宅勤務手当あり


【受動喫煙防止措置の有無】


【受動喫煙防止措置】

オフィス内禁煙


【受動喫煙防止措置の特記事項】

特になし

加入保険
雇用・労災・健康・厚生年金
選考プロセス
書類選考→最終面接(代表、エンジニア)→内定

企業情報

企業名
株式会社Rosso
本社所在地
東京都渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5F
会社設立日
2006/05/01
従業員数
93人

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