【正社員/東京】Salesforceを中心とした業務システムの企画・設計/保育園業務支援×SaaS

  • ユニファ株式会社
おすすめポイント
★保育×ITで事業展開中!グッドデザイン賞受賞歴あり
★成長企業で中心となってのSalesforceの構築・活用を推進し、ベンダーとの折衝やユーザー理解を深めていき広く網羅した技術スキルを身に着けることができ、プロジェクトマネジメントを通して自身が環境を動かしていく実感をもてるポジションです!
★リモートワークあり/副業可/完全週休2日制/福利厚生充実
職種
社内SE
業務内容

【雇入れ直後の業務】

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将来の事業成長を踏まえ、当社のSalesforceの現状課題を分析した上で、より発展性のあるシステム環境を検討、業務システム(Salesforce)を軸にした、
システム改善および業務改善をリード頂きます。

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当社は2013年創業以来、数多くの保育園/幼稚園にサービスをご利用いただいており、また常に新たなサービスを提供し続けています。
会社成長に合わせた、より高度な業務システムの利用環境を整え、事業を発展させていくうえで、まだまだシステム課題を抱えており、解決していく必要があります。
直近では、ソアスクの導入プロジェクト、契約管理の清流化など業務システムの大幅な刷新を行いました。
課題を解決できる基盤を整備でき、今からが事業成長のドライバーとして、システム改修・業務改善をしていきます。

【具体的な仕事内容】
Salesforceを中心とした業務システムの企画・設計を担当していただきます。
・Salesforceを中心としたシステム群・DB構成の検討、設計
・Salesforceを中心としたシステム活用戦略の企画立案、実行
・Salesforceと他の業務システムとの自動連携開発
・各事業の課題に対して、事業長やマネージャーとエンジニアリングの側面から解決策を検討
・課題に応じて、要件定義、業務設計、システム設計、運用検討
・外部ベンダーとの折衝、調整

現在取り組んでいる課題としても、Salesforceなど複数DBの情報を統合した事業KPIダッシュボードの構築、数字の可視化PJなどがあります。
成長企業で中心となってのSalesforceの構築・活用を推進し、ベンダーとの折衝やユーザー理解を深めていき広く網羅した技術スキルを身に着けることができ、
プロジェクトマネジメントを通して自身が環境を動かしていく実感をもてるポジションです。


【業務の変更の範囲】

会社の定める業務

雇用形態
正社員
リモートワーク補足
※リモートワーク相談可能
勤務時間 ・ 形態

【勤務時間】

9:30~18:30(休憩60分)


【働き方】

固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 


【時間外労働の有無】

月平均30時間以下


【裁量労働制の採用】


【休憩時間】

60分

想定年収
500万円 〜 700万円
語学力 / 国籍
開発環境
求めるスキル
  • 【必須スキル】
    ・ユニファのパーパス、バリューへの共感
    ・プロジェクトの中で、主担当として関わった経験のある方
    下記いずれかの経験をお持ちのかた
    ・成長企業、ベンチャー企業にて、Salesforce導入及びその後のカスタマイズの主担当経験
    ・Salesforceパートナー企業にて、顧客のSalesforceにおける要件定義、業務設計、システム設計、カスタマイズの経験

    【歓迎スキル】
    ・Sierにて業務システムの開発経験がある方
    ・情報システム担当として、業務システムの導入、運用担当の経験がある方
    ・システムのDB設計、構築、データ整流化の経験がある方
    ・SaaSを含むクラウドサービスによるシステム設計、システム間連携、業務自動化の経験がある方

    【求める人物像】
    ・論理的に物事を捉え、プランを立て、実行することのできる方
    ・マルチタスクをこなすのが得意な方
    ・現状のやり方や体制の課題を見つけ、改善に向けて積極的に行動できる方
    ・同僚と一緒に物を作り上げることが好きな方
開発経験
就業場所

【雇入れ直後の就業場所】

自宅/本社


【就業場所の変更の範囲】

会社の定める就業場所

契約 / 試用期間

【契約期間】

期間の定めなし


【契約更新】


【契約更新の上限】


【試用期間】

3か月

給与

【基本給】

264,900円~

※ 固定残業代は除く


【賃金形態】

月給制


【固定残業代】

45時間/月、92,362円~

※ 45時間を超える時間外労働分の割増賃金は別途支給

休日 ・ 休暇
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年末年始休日(12/29~1/3)
・年次有給休暇(法定通り)
・その他の休暇
・入社時特別休暇(1日付与)
・夏季休暇
・結婚休暇
・慶弔休暇
・子の看護休暇(子の人数に関わらず10日付与)
・介護休暇
・生理休暇
・産前産後休業
・育児休業
待遇 ・ 福利厚生

【待遇・福利厚生】

【働き方】
・在宅勤務制度あり
・スライド勤務(時差出勤)相談可

【保険】
・関東ITソフトウェア健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【手当】
・書籍代、セミナー参加費の補助

【その他】
・副業許可
・従業員持株制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・ベビーシッター割引券
・PC貸与
・デュアルディスプレイ希望者貸与
・ウォーターサーバー


【交通費手当(出社の際)】

あり


【PC貸与有無】


【受動喫煙防止措置の有無】


【受動喫煙防止措置】

地内全面禁煙


【受動喫煙防止措置の特記事項】

なし

加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考プロセス
・書類選考
・面接(2〜3回)
※面接通過後、リファレンスチェックを実施する可能性が御座います。
 詳細は通過後にお知らせいたします。

企業情報

企業名
ユニファ株式会社
本社所在地
東京都千代田区永田町2丁目17-3 住友不動産永田町ビル 1階
会社設立日
2013/05/29
資本金
4,095,640,000円
従業員数
220人
企業概要
保育・育児関連の社会課題を解決することを目指す“Childcare-Tech”領域のスタートアップで、「家族の幸せを生み出す あたらしい社会インフラを 世界中で創り出す」を存在意義に、IoTやAIを活用した保育支援デバイスの開発およびサービスを提供しています。

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