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714件中 1件〜10件を表示中
  • おすすめポイント
    MOZU株式会社の主な魅力
    1. 産業特化型のDXプラットフォーム
    MOZUは「産業変革で現場をおもしろく」というビジョンのもと、業界ごとの商習慣や働き方に合わせたITインフラを整備し、業務効率化と新たな取引機会の創出を目指しています 。

    2. 建築資材の流通改革
    主力サービス「MOZUオーダー」では、建築資材のオンライン受発注を可能にし、工事会社や商社間の無駄を削減。集中購買によって資材価格を抑え、建築会社・工務店・リフォーム会社のコスト削減に貢献しています 。

    3. Vertical SaaSの展開
    建築業界など、デジタル化が遅れている分野に対して、AIやOCRなどの技術を活用した業務自動化を進めています。これにより、単純作業を減らし、より生産性の高い業務に集中できる環境を構築しています 。

    4. 急成長と資金調達
    「MOZUオーダー」はリリースから11ヶ月で月間受注額1億円を突破。また、2024年には3億円の資金調達を実施するなど、急成長中の企業です 。

    5. 魅力的なカルチャーとチーム
    連続起業家が率いるチームで、ベンチャーらしい挑戦的なカルチャーが根付いています。「巨大産業にイノベーションを起こす事業しかやらない」という姿勢も特徴的です
    従業員数
    32人
    設立年数
    2023年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  テックリード  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: ・コアタイム:なし ・フレキシブルタイム:7:00~22:00 ・標準労働時間:9:00~18:00

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ・国内最大級のゲームメディア
    └月間9億PVを誇る圧倒的なアクセス数 。
    └攻略情報、レビュー、キャラクター性能など、幅広いゲーム情報を網羅。
    ・単なる攻略サイトにとどまらず、ゲームをより楽しめる世界を創るという理念のもと、メディア・eスポーツ・NFT・広告・調査など、ゲーム業界全体を支える存在へと進化しています。
    従業員数
    234人
    設立年数
    2013年
    職種
    UIUXデザイナー  webディレクター  webデザイナー  ゲームデザイナー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: ・コアタイム:なし ・フレキシブルタイム:10:00~19:00 ・標準労働時間:10:00~19:00

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ■ユーザー心理に基づく企画力
    行動心理を深く理解することを重視しており、心理学的アプローチをサービス設計に活かせる環境。
    数字だけでなく、ユーザーインタビューや観察を通じた定性分析に力を入れている。

    ■企画裁量の大きさ
    テーマの粒度が柔軟で、「課題の発見」から「施策の立案・実行」までをスタンドアロンで推進可能。
    自ら起案したアイデアを**スピーディにプロダクトへ反映できる体制。

    ■社会的インパクトのあるプロダクト
    マッチングアプリ市場の中でも1,000万人超のユーザー規模を持つ業界大手。
    「4人に1人がアプリ経由で結婚」という時代背景の中で、出会いの質を変える社会貢献性の高い仕事。
    従業員数
    110人
    設立年数
    2012年
    職種
    プロダクトマネージャー 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:なし 標準労働時間:8時間

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均11.3時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    "教育"を軸にDX推進を支援する会社で累計 15万人以上の受講生、約 1,000 社の企業の DX 推進をサポートするスタートアップ企業。
    従業員数
    120人
    設立年数
    2017年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  テックリード 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 標準労働時間8時間/コアタイム無しフレックスタイム制/フレキシブルタイム:5:00~22:00

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    株式会社キカガクは、"教育"を軸にDX推進を支援する会社です。
    これまでに累計 15万人以上の受講生、約 1,000 社の企業の DX 推進をサポートしてきました。
    実データを用いた課題解決型研修 (PBL) を特徴とし、企業の課題に合わせ、研修をカスタマイズして提供しています。
    企業の DX 推進を実現するために、人材の要件定義から育成ロードマップの策定、アセスメント・スキル可視化など様々なサービスを展開中です。
    その他、AI モデルの受託開発やコンサルティング、AI・データサイエンスに特化した社会人向けスクールも運営しています。
    これらのプロダクトを通じて、個人・企業の双方に価値を提供し、DX人材の育成・活躍を促進しています。

    □キカガク for Business(https://for-business.kikagaku.ai/)
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    企業向けのオンライン学習プラットフォームです。
    ・企業のDX推進を支援し、人材育成から組織変革までの学習管理が可能です。
    ・eラーニングやLMS機能を活用し、スキルアップを組織的に実現させます。

    □キカガクラーニング(https://www.kikagaku.ai/)
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    個人向けのオンライン学習プラットフォームです。
    学習者が学習進捗を可視化しながら、実践的な知識を身につけられる環境を提供しています。
    ・個人の学習支援機能を強化し、常にAI・データサイエンス領域の最前線の知見を提供できるようなコンテンツを更新しています。

    □キカガクキャリア(https://lp-career.kikagaku.ai/)
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    AI・データサイエンス領域を強みにしたキャリア支援・転職支援サービスです。
    キカガクラーニングとシームレスに連動し、「学習 → 証明 → 活躍」のサイクルを実現します。
    キカガクが実施しているAI人材育成長期コースの卒業生をメインに、面談登録→ヒアリング→最適な求人紹介・書類添削・面接対策・条件交渉の流れでサポートさせていただいております。
  • おすすめポイント
    スタートアップならではのスピード感や事業成長を楽しめる方、自分の成長のみならず会社の成長を支える実感を得たい方は是非ご応募お待ちしております!
    従業員数
    50人
    設立年数
    2023年
    職種
    テクニカルサポート  ヘルプデスク 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 標準労働時間8時間/コアタイム無しフレックスタイム制/フレキシブルタイム:5:00~22:00

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    スタートアップならではのスピード感や事業成長を楽しめる方、自分の成長のみならず会社の成長を支える実感を得たい方は是非ご応募お待ちしております!
    従業員数
    50人
    設立年数
    2023年
    職種
    フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 標準労働時間:9:00~18:00/コアタイム無しフルフレックス制/ フレキシブルタイム5:00~22:00

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ・サービスドリブンなチームとなっており、ビジョン、サービス共感のあるメンバーのみで構成されているため、足並みのそろった組織です!
    ・組織、サービスグロースのための対面MTG、出社は行うものの、半日のみの出社などの相談は可能で、必要以上の出社はしない組織です!
    従業員数
    50人
    設立年数
    2021年
    職種
    サーバーサイドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレックスタイム制】 フレキシブルタイム:5:00~22:00 コアタイム:なし 休憩時間:60分 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 ・1日の所定労働時間を8時間とする ※ 休憩:60分 ※ 清算期間:毎月1日〜月末日までの1か月間 ※ 清算期間における総労働時間:月の所定労働日数(営業日)×8時間

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ・保険、補償など特定の領域に特化したソリューションを展開されており、クライアント要望のヒアリングからサービス展開まで携わることができます!
    ・hokanグループとして保険業界での支援を行っているため、クライアントも大手企業、行政など幅広いクライアントと相対することができます!
    ・月一回程度の出社となっており、リモートベースで働くことが可能です!
    従業員数
    62人
    設立年数
    2017年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】5:00~24:00 【コアタイム】なし 【標準労働時間】10:00~19:00

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ・自社プロダクトなのでサービス企画まで携わることができます。
    ・AWS環境におけるサーバーレスアーキテクチャ(Lambda、ECS等)を使ったモダンな開発に携われます。
    ・小規模な会社組織のためコミュニケーションよく仕事ができます。
    ・経営層と近く事業の中心で仕事ができます。
    ・リモートワーク、フルフレックスタイム制ですので、柔軟な勤務が可能です。
    従業員数
    39人
    設立年数
    2011年
    職種
    フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレックスタイム制(コアタイム無し) 標準労働時間:8時間/日 フレキシブルタイム:5〜22時 休憩時間:60分

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【企業概要】
    社会を守る「手」・開発する人の「手」・人や企業と繋がる「手」。
    かっこのタイポグフラフィーは、人の「手」を着想にしたデザインです。インターネット時代、人々が便利で安全な暮らしを送れるように業界の第一線で手を引き、安全な暮らしを守り、開発する「手」。かっこがSaaS型アルゴリズムの専門性を駆使して、開拓精神を持ち、新しい未来を一歩一歩、開発していきたいという想いを込めています。企業カラーは「知性」「信頼感」「誠実」さに「開拓性」「先進性」を表現した「Soft Frontier Blue」。強さのある青色を選定し、より良い社会の発展のための、より安全な仕組みの開発やデータサイエンス業界自体を開発していく様を、デザインで表現しています。

    【事業内容】
    SaaS型アルゴリズム提供事業(不正検知サービス、決済コンサルティングサービス、データサイエンスサービス)を提供。

    ⑴不正検知サービス
    国内のECショップ、決済事業者、通信事業者、チケット業界、金融機関領域など様々な業界に
    不正検知のソリューションを提供

    (2)データサイエンスサービス
    データサイエンスから得られた結果をもとに
    ビジネスの最適化や課題解決につながる判断材料・指標を提案

    (3)決済コンサルティングサービス
    決済の新規導入に関するコンサルティング
    CSと利益の最大化の提案
  • おすすめポイント
    ○フラットな組織 人材業界大手パーソルキャリア内で生まれた新しい組織でメンバーが課題ファーストのスタンスと行動を大切にしているため妙なヒエラルキーなどがない組織です。 ○オープンコミュニケーション 営業、企画スタッフ、エンジニアがよい距離感でコミュニケーションを取りながらサービス開発ができる環境です
    従業員数
    5727人
    設立年数
    1977年
    職種
    フロントエンドエンジニア 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: ・フルフレックス ・コアタイム:なし ・標準労働時間:09:00~18:00

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    「ヒト」のパワーと、「IT」の技術によって、日本の雇用や採用、はたらき方・ビジネスプロセスを変え、はたらく楽しさであふれる世界を築き、ひとりでも多くの人が、はたらいて、笑っている。それが、私たちパーソルプロセス&テクノロジーが実現したい世界です。

    IT・プロセスの変革と、はたらく楽しさであふれる組織作りを通じて、お客様の確かな成長を、共に実現いたします。

    ■IT領域
    「an」や「DODA」などグループ向けシステムの企画・開発は勿論、外販向けもプライム案件を担当しています。自社には、リサーチ&ディベロップメントを専門に行っている統括部があり、最新技術を他部署が手掛けている案件で利用できないかを検討したり、自社サービス開発に取り組んでいます。

    ■ビジネスエンジニアリング領域
    IT領域、新エネルギー業界に特化したもの、またセールス、Webマーケティングに特化したアウトソーシングを展開しています。

    ■ヒト領域
    人材を活かし、組織を活性化して企業のパフォーマンス最大化に貢献することを目的として、タレントマネジメントシステムや、アルバイト採用支援システムのパッケージ、人材派遣採用支援システムなどを手掛けています。
    また、自社では社員の88%が働くをたのしんでいる状態を目指して、制度やオフィスを整備して社員の働きやすい環境をつくっています。
714件中 1件〜10件を表示中

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