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108件中 1件〜10件を表示中
  • おすすめポイント
    <魅力ポイント>
    1. 高度な技術力と専門性
    金融、通信、制御系、組み込み系など、幅広い分野でシステム開発を行っており、先進技術への挑戦を続けています。
    特に金融機関向けのシステム開発に強みがあり、複雑なニーズに対応できる技術力を持っています。

    2. 人材育成への力の入れ方
    未経験者でも成長できる教育体制が整っており、入社後の研修や資格取得支援制度が充実。
    社員の資質や才能を引き出すための長期的な育成方針があり、キャリアアップを支援しています。

    3. 信頼と信用を重視する企業文化
    「信頼・技術・魅力のある会社」という理念のもと、誠実な企業運営を行っており、顧客との信頼関係を大切にしています。

    4. 働きやすい環境
    社員同士の仲が良く、懇親会や社員旅行などのイベントもあり、自由参加で気軽に交流できる雰囲気。
    フレックス制度やリモートワークの導入など、柔軟な働き方にも対応しています。

    5. 中小企業向けの支援にも注力
    自社開発のパッケージソフトを通じて、中小企業や個人事業主のIT活用を支援。
    「BOOSTER」などのレセプト総合ソフトを提供し、業務効率化に貢献しています。
    従業員数
    140人
    設立年数
    1979年
    職種
    ITアーキテクト  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア  プロジェクトリーダー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: ・コアタイム:10:00~15:00 ・フレキシブルタイム:なし ・標準労働時間:9:00~17:30

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間~15時間)

    休憩時間: 45分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    【株式会社リープの魅力】
    1. 高度なシステムニーズに応える技術力
    企業の多様なITニーズに対応するシステム・ソリューション会社として、専門性の高いサービスを提供。
    特定派遣・一般派遣を通じて、システムエンジニアの人材支援も行っており、技術者の育成にも力を入れています。

    2. 安定した経営基盤
    親会社である株式会社プリマジェストが85%を出資しており、経営の安定性と信頼性が高い。
    設立は2004年で、20年以上の実績を持つ企業です。

    3. 川崎に根ざした企業活動
    川崎駅から徒歩圏内の好立地に本社を構え、地域とのつながりを大切にしています。
    地元企業として、川崎市内での事業展開や雇用創出にも貢献。

    4. 柔軟な人材派遣と業務提携
    特定派遣から一般派遣への移行や、他社との業務提携など、時代の変化に合わせた柔軟な事業運営。
    エンジニア派遣を通じて、企業のIT課題解決に貢献。
    従業員数
    38人
    職種
    インフラエンジニア  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00)

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均7時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ★ ワークライフバランス 「働きやすさも、成長も。」 週休2日制(土日祝休み)、平均残業時間は月10時間未満。 リモート案件も多数あり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能。 有給取得率も高く、20代社員の定着率は80%以上を誇ります。 ★教育・学習支援 「学ぶ意欲に、全力投資。」 入社時研修+OJTに加え、29種類の資格取得支援制度を導入。受験費用は2回まで会社負担、書籍購入補助あり。 ★ 文化 「人を大切にする、温かいカルチャー。」 平均年齢26歳、フラットで相談しやすい社風。 女性向けキャリア支援
    従業員数
    800人
    設立年数
    2008年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00 ~ 18:00 ※弊社就業規則によるものです。プロジェクト先により就業時間は異なります。プロジェクト配属時は配属先に準じます。

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均13時間~20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ・自社プロダクトなのでサービス企画まで携わることができます。
    ・AWS環境におけるサーバーレスアーキテクチャ(Lambda、ECS等)を使ったモダンな開発に携われます。
    ・小規模な会社組織のためコミュニケーションよく仕事ができます。
    ・経営層と近く事業の中心で仕事ができます。
    ・リモートワーク、フルフレックスタイム制ですので、柔軟な勤務が可能です。
    従業員数
    39人
    設立年数
    2011年
    職種
    フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレックスタイム制(コアタイム無し) 標準労働時間:8時間/日 フレキシブルタイム:5〜22時 休憩時間:60分

    働き方: フルフレックス制 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【企業概要】
    社会を守る「手」・開発する人の「手」・人や企業と繋がる「手」。
    かっこのタイポグフラフィーは、人の「手」を着想にしたデザインです。インターネット時代、人々が便利で安全な暮らしを送れるように業界の第一線で手を引き、安全な暮らしを守り、開発する「手」。かっこがSaaS型アルゴリズムの専門性を駆使して、開拓精神を持ち、新しい未来を一歩一歩、開発していきたいという想いを込めています。企業カラーは「知性」「信頼感」「誠実」さに「開拓性」「先進性」を表現した「Soft Frontier Blue」。強さのある青色を選定し、より良い社会の発展のための、より安全な仕組みの開発やデータサイエンス業界自体を開発していく様を、デザインで表現しています。

    【事業内容】
    SaaS型アルゴリズム提供事業(不正検知サービス、決済コンサルティングサービス、データサイエンスサービス)を提供。

    ⑴不正検知サービス
    国内のECショップ、決済事業者、通信事業者、チケット業界、金融機関領域など様々な業界に
    不正検知のソリューションを提供

    (2)データサイエンスサービス
    データサイエンスから得られた結果をもとに
    ビジネスの最適化や課題解決につながる判断材料・指標を提案

    (3)決済コンサルティングサービス
    決済の新規導入に関するコンサルティング
    CSと利益の最大化の提案
  • おすすめポイント
    1. 多様な事業展開と技術力
    エンジニアリング事業では、自動車、航空宇宙、医療機器、家電など幅広い分野で設計・開発支援を行っています。
    自社製品開発にも力を入れており、農業支援システム「e-minori」や車両周辺検知システム「Synthesized Vision System」など、独自の技術を活かした製品を開発 。

    2. 安定した経営基盤
    無借金経営を36年間継続しており、自己資本比率80%以上、流動比率600%以上という非常に健全な財務体質を誇ります 。
    中小企業ながらも、大手メーカーとの取引実績が豊富で、信頼性の高い企業です。

    3. 働きやすい職場環境
    年間休日125日以上、フレックスタイム制度、テレワーク推奨など、柔軟な働き方が可能。
    福利厚生も充実しており、住宅手当、資格取得支援、リゾート施設利用、子どもの誕生日にホールケーキを贈る制度など、社員とその家族を大切にする文化があります 。

    4. 若手の挑戦を応援する風土
    若手社員の「やってみたい!」という声を積極的に取り入れ、提案から製品化までを支援する風土があります。
    「夢・情熱・感謝」を企業理念に掲げ、挑戦を恐れず楽しむ姿勢を大切にしています
    従業員数
    4600人
    設立年数
    1989年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00(実働8時間) ※各クライアント先に準ずる。

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均15時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    1. 多様な事業展開と技術力
    エンジニアリング事業では、自動車、航空宇宙、医療機器、家電など幅広い分野で設計・開発支援を行っています。
    自社製品開発にも力を入れており、農業支援システム「e-minori」や車両周辺検知システム「Synthesized Vision System」など、独自の技術を活かした製品を開発 。

    2. 安定した経営基盤
    無借金経営を36年間継続しており、自己資本比率80%以上、流動比率600%以上という非常に健全な財務体質を誇ります 。
    中小企業ながらも、大手メーカーとの取引実績が豊富で、信頼性の高い企業です。

    3. 働きやすい職場環境
    年間休日125日以上、フレックスタイム制度、テレワーク推奨など、柔軟な働き方が可能。
    福利厚生も充実しており、住宅手当、資格取得支援、リゾート施設利用、子どもの誕生日にホールケーキを贈る制度など、社員とその家族を大切にする文化があります 。

    4. 若手の挑戦を応援する風土
    若手社員の「やってみたい!」という声を積極的に取り入れ、提案から製品化までを支援する風土があります。
    「夢・情熱・感謝」を企業理念に掲げ、挑戦を恐れず楽しむ姿勢を大切にしています
    従業員数
    4600人
    設立年数
    1989年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00(実働8時間) ※各クライアント先に準ずる。

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均15時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    1. 多様な事業展開と技術力
    エンジニアリング事業では、自動車、航空宇宙、医療機器、家電など幅広い分野で設計・開発支援を行っています。
    自社製品開発にも力を入れており、農業支援システム「e-minori」や車両周辺検知システム「Synthesized Vision System」など、独自の技術を活かした製品を開発 。

    2. 安定した経営基盤
    無借金経営を36年間継続しており、自己資本比率80%以上、流動比率600%以上という非常に健全な財務体質を誇ります 。
    中小企業ながらも、大手メーカーとの取引実績が豊富で、信頼性の高い企業です。

    3. 働きやすい職場環境
    年間休日125日以上、フレックスタイム制度、テレワーク推奨など、柔軟な働き方が可能。
    福利厚生も充実しており、住宅手当、資格取得支援、リゾート施設利用、子どもの誕生日にホールケーキを贈る制度など、社員とその家族を大切にする文化があります 。

    4. 若手の挑戦を応援する風土
    若手社員の「やってみたい!」という声を積極的に取り入れ、提案から製品化までを支援する風土があります。
    「夢・情熱・感謝」を企業理念に掲げ、挑戦を恐れず楽しむ姿勢を大切にしています
    従業員数
    4600人
    設立年数
    1989年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00(実働8時間) ※各クライアント先に準ずる。

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均15時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ★日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得されています!
    ★顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービス双方を兼ね備えていることを強みとしています!
    従業員数
    207人
    設立年数
    2006年
    職種
    ITコンサルタント  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    1粒の知性がソフトウェアエンジニアリングを変える。これは豆蔵 設立以来のキーメッセージです。

    豆蔵は、発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供することが可能な複眼的IT企業です。豆蔵のコンサルティングチームから対象となる組織に1粒のソフトウェアの種が蒔かれ、コンサルと人材育成を通して、大事に育って組織に広がっていき、さらに種が蒔かれて横展開していく再帰的・自己生成的なプロセスを表しています。

    豆蔵のコンサルティングの特長は、領域横断・世界標準・実践ノウハウの3つの基本コンサル力に対して、モデリングM(odeling)を加え、それらを人材育成・教育E(ducation)のチカラで組織的に掛け算するという意味の「(3+M)xE」で表される、以下の5つのポイントに集約されます。

    [領域横断]エンタープライズ系と組込みエンジニアリング系の両方のスキルと経験をもっており、まさに現代のIoT時代のコンサルティングに相応しいといえます
    [世界標準]UMLやSysMLそしてドメイン駆動設計、アジャイルプロセス、モデルベース開発、システムズエンジニアリングなど世界標準の工学的な技術/手法/規格にもとづいて教育もプロジェクトも実施いたします
    [実践ノウハウ]そのうえで、豆蔵の実際のプロジェクトの経験にもとづいて実践的なノウハウを付けくわえて、より効果的なアーキテクチャとプロセスをご提供します
    [モデリングのM]上記3つの項目は、モデリングM(odeling)技術によって見える化・共有・自動化され、さまざまな業務ドメインと各種テクノロジーを結び付ける土台としてノウハウの蓄積・共有に貢献しています
    [教育のE]これら4つの項目を、教育トレーニングや実プロジェクト内でのコンサルティングとしてご提供するとともに、お客様の組織への着実な浸透を図るべく実践的かつ組織的な教育E(ducation)プロセスを効果的に回していきます
  • おすすめポイント
    ★日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得されています!
    ★顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービス双方を兼ね備えていることを強みとしています!
    従業員数
    207人
    設立年数
    2006年
    職種
    AIエンジニア(DL/機械学習)  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    1粒の知性がソフトウェアエンジニアリングを変える。これは豆蔵 設立以来のキーメッセージです。

    豆蔵は、発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供することが可能な複眼的IT企業です。豆蔵のコンサルティングチームから対象となる組織に1粒のソフトウェアの種が蒔かれ、コンサルと人材育成を通して、大事に育って組織に広がっていき、さらに種が蒔かれて横展開していく再帰的・自己生成的なプロセスを表しています。

    豆蔵のコンサルティングの特長は、領域横断・世界標準・実践ノウハウの3つの基本コンサル力に対して、モデリングM(odeling)を加え、それらを人材育成・教育E(ducation)のチカラで組織的に掛け算するという意味の「(3+M)xE」で表される、以下の5つのポイントに集約されます。

    [領域横断]エンタープライズ系と組込みエンジニアリング系の両方のスキルと経験をもっており、まさに現代のIoT時代のコンサルティングに相応しいといえます
    [世界標準]UMLやSysMLそしてドメイン駆動設計、アジャイルプロセス、モデルベース開発、システムズエンジニアリングなど世界標準の工学的な技術/手法/規格にもとづいて教育もプロジェクトも実施いたします
    [実践ノウハウ]そのうえで、豆蔵の実際のプロジェクトの経験にもとづいて実践的なノウハウを付けくわえて、より効果的なアーキテクチャとプロセスをご提供します
    [モデリングのM]上記3つの項目は、モデリングM(odeling)技術によって見える化・共有・自動化され、さまざまな業務ドメインと各種テクノロジーを結び付ける土台としてノウハウの蓄積・共有に貢献しています
    [教育のE]これら4つの項目を、教育トレーニングや実プロジェクト内でのコンサルティングとしてご提供するとともに、お客様の組織への着実な浸透を図るべく実践的かつ組織的な教育E(ducation)プロセスを効果的に回していきます
  • おすすめポイント
    ・キャリアや成長を軸とした案件の選択:当社に寄せられる豊富な案件の中から、活かしたいスキルや伸ばしたいスキル、チャレンジしたいことなどを踏まえて希望に合った案件を選ぶことが可能です。在宅勤務が可能な案件も多数あります。
    ・明確な評価制度と給与に反映される仕組み:ラインマネジメント志向、プロジェクトマネージャー志向、スペシャリスト志向の3つのキャリアパスを導入し、各エンジニアのキャリア志向に応じたステップアップが図れるようにしています。スキルアップ施策としては、資格取得支援や読書支援、外部研修受講支援、オ
    従業員数
    80人
    設立年数
    2013年
    職種
    サーバーエンジニア  システムエンジニア  セキュリティエンジニア  データベースエンジニア  ネットワークエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 09:00~18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均5時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
108件中 1件〜10件を表示中

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