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2178件中 131件〜140件を表示中
  • おすすめポイント
    ### **エンジニアが創業した会社ならではの開発文化**

    現場の声を尊重し、開発環境やツール選定は個人の裁量に任されています。効率化や自動化を推奨する文化が根付いており、技術者が快適に働ける環境が整っています。

    ### **クラウド環境での自社開発が中心**

    AWSやHerokuなどのクラウドサービスを活用し、設計から実装まで一貫して関われます。アジャイルをベースに、プロジェクトごとに最適な進め方を柔軟に選択しています。

    ### **顧客の課題に向き合う提案型の開発スタイル**

    単なる要望の実装ではなく、顧客の業務や目標を深く理解した上で、技術的な視点から本質的な解決策を提案します。開発者としての視野と責任が広がる環境です。

    ### **自社プロダクトの企画・開発にも参画可能**

    業界課題に向き合ったプロダクトを自社で企画・開発しており、社会的意義のあるサービスづくりに携われます。新しい価値を生み出すフェーズに関われる機会があります。
    従業員数
    28人
    設立年数
    2014年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: みなし労働時間/日8時間00分

    働き方: 裁量労働制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間~20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    【本ポストの魅力・やりがい】
    ・影響力
    IT戦略や情報セキュリティの強化を通じて、企業全体に影響を与えることができるポジションです。
    ・プロジェクト推進
    本部長と二人三脚での推進となるため、広い裁量をもって取り組めます。
    ・経営層との距離が近い
    経営戦略に直結した役割であるため、経営層とのコミュニケーションが頻繁で、意見が反映される機会が多いです。
    ・グローバルな視野
    現在は国内グループ会社を対象にしていますが、今後は海外グループ会社への展開も予定しています。グローバルな視点を身につけることができます。(英語力は問いません)
    ・フレキシブルな働き方
    リモートワークやフレックスタイム制度、副業制度が整っており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
    (ウィルグループは健康経営優良法人に認定されており、従業員の健康を重視しています。メンタルヘルスサポート、フィットネスプログラムを提供し、安心して働ける環境を整えています。)
    従業員数
    102人
    設立年数
    2006年
    職種
    ITアーキテクト  ITコンサルタント  プロジェクトマネージャー  プロダクトマネージャー 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00 ~ 19:00 ※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務 標準労働時間:8時間/日

    働き方:

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ■本ポストの魅力
    ・ホールディングスの立場から、国内5社の複数のグループ会社のシステム管理をデリバリーし、環境の維持管理をサポートすることで、視野を広げることができます。
    ・職場環境は協力的で、人間関係が良好です。
    ・社内・社外研修、資格取得の費用援助などを積極的に行っていますので、スキルアップを望む方には最適な環境を整えています。
    従業員数
    102人
    設立年数
    2006年
    職種
    プロジェクトマネージャー 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00 ~ 19:00 ※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務 標準労働時間:8時間/日

    働き方:

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    ・直近上場した企業で、働き方も柔軟性を持っている企業様になっており、研修制度なども充実した企業になっております!
    ・2024年夏に新オフィスへ移転予定となっており、出社の場合も環境の整った出社先となっております!
    ・事業としても生成AIを用いた先端技術~オンプレミス環境の業務システムなど、案件の幅が広く、その方のキャリア形成に沿って案件参画ができる環境となっております!
    従業員数
    429人
    設立年数
    2010年
    職種
    インフラエンジニア  サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア  フロントエンドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ARアドバンストテクノロジ株式会社(AR advanced technology, Inc. 略称 ARI)は、
    クラウド技術活用を主としたコンサルティング、およびソリューションサービスを展開している会社です。
    東京・渋谷に本社を置くほか、大阪と名古屋に支社を置いています。
    主力とするSI(System Integration)に加え、新規事業、自社サービスの展開にも注力してます。
    自社サービスとしては後述するAIチャットボットがあり、サーバ分析&移行ツールなども手がけています。
  • おすすめポイント
    ・直近上場した企業で、働き方も柔軟性を持っている企業様になっており、研修制度なども充実した企業になっております!
    ・2024年夏に新オフィスへ移転予定となっており、出社の場合も環境の整った出社先となっております!
    ・事業としても生成AIを用いた先端技術~オンプレミス環境の業務システムなど、案件の幅が広く、その方のキャリア形成に沿って案件参画ができる環境となっております!
    従業員数
    429人
    設立年数
    2010年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ARアドバンストテクノロジ株式会社(AR advanced technology, Inc. 略称 ARI)は、
    クラウド技術活用を主としたコンサルティング、およびソリューションサービスを展開している会社です。
    東京・渋谷に本社を置くほか、大阪と名古屋に支社を置いています。
    主力とするSI(System Integration)に加え、新規事業、自社サービスの展開にも注力してます。
    自社サービスとしては後述するAIチャットボットがあり、サーバ分析&移行ツールなども手がけています。
  • おすすめポイント
    動画配信のパイオニアとしての実績と、国内トップシェアを誇る信頼性のある同社でプライム案件に参画!
    従業員数
    390人
    設立年数
    1997年
    職種
    PMO  プロジェクトマネージャー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレックスタイム制 コアタイム 11:00~15:00 標準労働時間:8時間/休憩60分 フレキシブルタイム(7:00~19:00)

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均30時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【★会社概要/サービス概要】
    私たちJストリームは、ネット上での動画配信を軸にコンテンツ配信やインフラに関する各種技術をサービス提供するB2B企業です。動画領域において制作、配信、運用をワンストップで支援することができる会社であり、近年ではコロナの状況下の中、動画活用における世の中のニーズが高まり、業績も堅調に推移しております。
    取引企業は、放送局、メディアや一般企業をはじめ年間で1,200社以上、対応案件数は10,000件以上、インターネットライブ配信件数は2,600件となり、利用シーンはエンターテインメント、コンテンツビジネス、販売促進、教育、社内情報共有など多岐にわたります。具体的な案件としては、テレビ局などのコンテンツ、世界的なスポーツイベント、アーティストのライブなどのエンタメ領域はもちろん、医薬・医療業界を中心とした一般企業の支援などです。

    2012年にリリースした企業向け動画配信プラットフォームJ-Stream Equipmedia(ジェイストリーム・イクイップメディア)は、国内最大級の累計3,000アカウント以上の導入実績があります。オンデマンド配信はもちろん、ライブ配信・疑似ライブ配信にも対応しており、動画マーケティングや企業プロモーションの他、社内の情報共有や教育・研修など、幅広く活用されています。
    また、長年のCDN個別案件や実証実験等での経験やノウハウをベースにプロダクトへ昇華させ、2015年にリリースしたJ-Stream CDNext(ジェイストリーム・シーディーネクスト)は、Web画面上からCDNを管理運用できる自社の主力プラットフォームサービスであり、安定した配信環境をクライアントに提供しています。

    オンデマンド・ライブの大規模配信にも耐えられるインフラを持っているため、安定的にコンテンツをユーザーに届けることができるインフラを自社でもっているのは大きな強みとなっています。

    【★働き方】
    リモート制度も取り入れており柔軟な働き方が可能です!
  • おすすめポイント
    動画配信のパイオニアとしての実績と、国内トップシェアを誇る信頼性のある同社でプライム案件に参画!
    従業員数
    390人
    設立年数
    1997年
    職種
    ITアーキテクト  プロジェクトマネージャー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレックスタイム制 コアタイム 11:00~15:00 標準労働時間:8時間/休憩60分 フレキシブルタイム(7:00~19:00)

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均30時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    【★会社概要/サービス概要】
    私たちJストリームは、ネット上での動画配信を軸にコンテンツ配信やインフラに関する各種技術をサービス提供するB2B企業です。動画領域において制作、配信、運用をワンストップで支援することができる会社であり、近年ではコロナの状況下の中、動画活用における世の中のニーズが高まり、業績も堅調に推移しております。
    取引企業は、放送局、メディアや一般企業をはじめ年間で1,200社以上、対応案件数は10,000件以上、インターネットライブ配信件数は2,600件となり、利用シーンはエンターテインメント、コンテンツビジネス、販売促進、教育、社内情報共有など多岐にわたります。具体的な案件としては、テレビ局などのコンテンツ、世界的なスポーツイベント、アーティストのライブなどのエンタメ領域はもちろん、医薬・医療業界を中心とした一般企業の支援などです。

    2012年にリリースした企業向け動画配信プラットフォームJ-Stream Equipmedia(ジェイストリーム・イクイップメディア)は、国内最大級の累計3,000アカウント以上の導入実績があります。オンデマンド配信はもちろん、ライブ配信・疑似ライブ配信にも対応しており、動画マーケティングや企業プロモーションの他、社内の情報共有や教育・研修など、幅広く活用されています。
    また、長年のCDN個別案件や実証実験等での経験やノウハウをベースにプロダクトへ昇華させ、2015年にリリースしたJ-Stream CDNext(ジェイストリーム・シーディーネクスト)は、Web画面上からCDNを管理運用できる自社の主力プラットフォームサービスであり、安定した配信環境をクライアントに提供しています。

    オンデマンド・ライブの大規模配信にも耐えられるインフラを持っているため、安定的にコンテンツをユーザーに届けることができるインフラを自社でもっているのは大きな強みとなっています。

    【★働き方】
    リモート制度も取り入れており柔軟な働き方が可能です!
  • おすすめポイント
    ソフトウェアの品質保証を専門とする企業として名を馳せ、今や東証プライム市場に上場しており、組織体制も盤石となっている同社におけるクライアントのデータ基盤の開発、設計・構築を一貫して経験できます。
    従業員数
    3247人
    設立年数
    2005年
    職種
    AIエンジニア(DL/機械学習)  データサイエンティスト 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:15 (休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間)

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均7.5時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    毎年約150%の売上高成長率を継続中の今、急成長中の企業です。テスト開発を基盤に成長を遂げており、現在では、連結9,000名以上の従業員が在籍をしております。また、開発案件も現在では非常に多岐に渡っており、金融や官公庁系の開発からWeb系の開発まで様々な開発を行われております。
  • おすすめポイント
    技術的裁量が大きい:アーキテクチャ設計や開発プロセス改善など、上流から関われるポジション。
    モダンな技術環境:Docker、Terraform、Ansibleなどを活用し、継続的な改善を推進。
    組織への影響力:技術的な意思決定やメンバーのサポートを通じて、チーム全体の成長に貢献。
    学び続ける文化:新技術のキャッチアップを歓迎し、個人の成長を支援する環境。
    柔軟なコミュニケーション:多職種連携や利害調整を通じて、プロジェクトを成功に導く力が求められる。
    従業員数
    110人
    設立年数
    2012年
    職種
    サーバーサイドエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:なし 標準勤務時間:8時間

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均11.3時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    企画からリリースまで、プロダクト開発の“全部”に関われます
    エンジニアも企画段階からミーティングに参加。仕様を一緒に考えながら、ユーザーに届くまで責任を持って開発できます。

    技術領域は限定なし。フルスタックで挑戦できる環境です
    バックエンド、フロントエンド、インフラまで、興味や得意分野に応じて幅広く担当可能。技術の幅を広げたい方にぴったりです。

    ユーザーの声をダイレクトに聞ける開発体制
    社内でユーザーインタビューやアンケートを実施。希望すればエンジニアも参加でき、リアルな声をもとに改善提案ができます。

    スピード感のある開発サイクル
    小さな改修なら1日数回リリースすることも。仮説検証を素早く回しながら、プロダクトをどんどん良くしていけます。

    インフラ運用は効率化済み。開発に集中できます
    Terraformやオートスケーリングを活用しているので、インフラに時間を取られず、機能開発に専念できる環境です。

    キャリアの選択肢も豊富
    テックリードやEM、VPoEなど、技術志向・マネジメント志向どちらにも対応。自分の志向に合わせて成長できます。
    従業員数
    110人
    設立年数
    2012年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  テックリード 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:なし 標準勤務時間:8時間

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均11.3時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
2178件中 131件〜140件を表示中

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