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語学・国籍
3347件中 2041件〜2050件を表示中
  • おすすめポイント
    ★インプットの機会が多い(勉強会・輪読会の開催、書籍購入・オンライン学習・外部研修の費用補助など)
    ★若いうちからどんどん活躍させてくれる文化があり、チームビルド、マネジメントの経験を積む機会が豊富
    従業員数
    2135人
    設立年数
    2000年
    職種
    インフラエンジニア  社内SE 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 1日10時間

    働き方: 裁量労働制 

    時間外労働の有無: 有(月平均30時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
  • おすすめポイント
    1. AWSに特化し、導入から設計・開発、運用・保守まで対応できるエンジニアを目指していただく事が可能。将来的には「エンジニア」から「ITコンサルタント」へのキャリアも描く事ができます!
    2. 今後会社規模が大きくなる上で、立ち上げメンバーとして、重要なポジションを得られる可能性もございます!
    3. クラウド未経験でも歓迎です!オンプレ⇒クラウドエンジニアへのキャリア構築ができます!
    設立年数
    2023年
    職種
    インフラエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均19.28時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ・情報システム及び通信ネットワークの企画、設計、開発、保守および運用業務
    ・システム開発、
    HW ・ SW の開発、設計および制作、販売、保守、コンサル業務
    ・コンピュータシステムの全部又は一部のレンタル業務
    ・インターネットを利用した電子商取引業務及びその代行業務
    ・情報システムの運用、保守に関するアウトソーシングの受託業務
    ・(各種関連法に基づく)労働者派遣事業、有料職業紹介事業
    ・請負業務全般、前各号に附帯関連する一切の業務
  • おすすめポイント
    1. AWSに特化し、導入から設計・開発、運用・保守まで対応できるエンジニアを目指していただく事が可能。将来的には「エンジニア」から「ITコンサルタント」へのキャリアも描く事ができます!
    2. 今後会社規模が大きくなる上で、立ち上げメンバーとして、重要なポジションを得られる可能性もございます!
    3. クラウド未経験でも歓迎です!オンプレ⇒クラウドエンジニアへのキャリア構築ができます!
    設立年数
    2023年
    職種
    インフラエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:00~18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均19.28時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    ・情報システム及び通信ネットワークの企画、設計、開発、保守および運用業務
    ・システム開発、
    HW ・ SW の開発、設計および制作、販売、保守、コンサル業務
    ・コンピュータシステムの全部又は一部のレンタル業務
    ・インターネットを利用した電子商取引業務及びその代行業務
    ・情報システムの運用、保守に関するアウトソーシングの受託業務
    ・(各種関連法に基づく)労働者派遣事業、有料職業紹介事業
    ・請負業務全般、前各号に附帯関連する一切の業務
  • おすすめポイント
    <テックファームの魅力ポイント>
    1. 技術力と提案力に優れたSIer(システムインテグレーター)
    クライアントの課題に対して、Webシステム開発を中心に最適なICTソリューションを提供。
    フロントエンドからバックエンド、インフラまで幅広く対応。

    2. 「全工程自社一貫体制」
    要件定義から設計、実装、テストまでをすべて自社で完結。
    エンジニアがプロジェクトの全体像を把握し、スキルを多角的に伸ばせる環境。

    3. プライムベンダーとしての直接取引
    クライアントと直接コミュニケーションを取りながら開発を進めるため、フィードバックが早く、提案力が磨かれる。

    4. 技術選定の自由度が高い独立系企業
    特定のベンダーに縛られず、最適な技術を自由に選択・提案可能。
    エンジニアの裁量が大きく、創造的な仕事ができる。

    5. エンジニア中心の組織文化
    社員の約8割がエンジニアで、自律性と成長を重視したカルチャー。
    「全員プロ」という考え方で、責任と自由を両立。

    6. 柔軟な働き方と福利厚生
    ハイブリッド勤務(出社+リモート)、フレックスタイム制度など、働きやすさを追求。
    地方在住のエンジニアもフルリモートで活躍可能。

    7. 多様な事業展開とDX推進
    農業、カジノ、リフォーム、AIなど、異業種との融合による新しい価値創造。
    グループ会社との連携で、産業の変革を目指す。
    従業員数
    215人
    設立年数
    2015年
    職種
    UIUXデザイナー 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】 5:00~10:00、12:00~19:00 【コアタイム】10:00〜12:00 【標準労働時間】9:30~18:30 (休憩時間:60分)※8時間/日

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    テックファームは、独立系システムベンダー、20年以上の開発実績を誇ります。
    一次請けのSIerとして、最新技術をいち早く取り入れたシステム開発を通じ多種多様な業界で、お客さまが抱えている課題解決や効率化・合理化などのお手伝いをしています。
  • おすすめポイント
    <テックファームの魅力ポイント>
    1. 技術力と提案力に優れたSIer(システムインテグレーター)
    クライアントの課題に対して、Webシステム開発を中心に最適なICTソリューションを提供。
    フロントエンドからバックエンド、インフラまで幅広く対応。

    2. 「全工程自社一貫体制」
    要件定義から設計、実装、テストまでをすべて自社で完結。
    エンジニアがプロジェクトの全体像を把握し、スキルを多角的に伸ばせる環境。

    3. プライムベンダーとしての直接取引
    クライアントと直接コミュニケーションを取りながら開発を進めるため、フィードバックが早く、提案力が磨かれる。

    4. 技術選定の自由度が高い独立系企業
    特定のベンダーに縛られず、最適な技術を自由に選択・提案可能。
    エンジニアの裁量が大きく、創造的な仕事ができる。

    5. エンジニア中心の組織文化
    社員の約8割がエンジニアで、自律性と成長を重視したカルチャー。
    「全員プロ」という考え方で、責任と自由を両立。

    6. 柔軟な働き方と福利厚生
    ハイブリッド勤務(出社+リモート)、フレックスタイム制度など、働きやすさを追求。
    地方在住のエンジニアもフルリモートで活躍可能。

    7. 多様な事業展開とDX推進
    農業、カジノ、リフォーム、AIなど、異業種との融合による新しい価値創造。
    グループ会社との連携で、産業の変革を目指す。
    従業員数
    215人
    設立年数
    2015年
    職種
    インフラエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:30~18:30 専門型裁量労働制となります。 みなし労働時間9.5時間/日 平均残業時間 約10~20時間/月 ※専門型裁量労働制が適用される場合、みなし労働時間9.5時間 / 月となります

    働き方: 裁量労働制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    テックファームは、独立系システムベンダー、20年以上の開発実績を誇ります。
    一次請けのSIerとして、最新技術をいち早く取り入れたシステム開発を通じ多種多様な業界で、お客さまが抱えている課題解決や効率化・合理化などのお手伝いをしています。
  • おすすめポイント
    <テックファームの魅力ポイント>
    1. 技術力と提案力に優れたSIer(システムインテグレーター)
    クライアントの課題に対して、Webシステム開発を中心に最適なICTソリューションを提供。
    フロントエンドからバックエンド、インフラまで幅広く対応。

    2. 「全工程自社一貫体制」
    要件定義から設計、実装、テストまでをすべて自社で完結。
    エンジニアがプロジェクトの全体像を把握し、スキルを多角的に伸ばせる環境。

    3. プライムベンダーとしての直接取引
    クライアントと直接コミュニケーションを取りながら開発を進めるため、フィードバックが早く、提案力が磨かれる。

    4. 技術選定の自由度が高い独立系企業
    特定のベンダーに縛られず、最適な技術を自由に選択・提案可能。
    エンジニアの裁量が大きく、創造的な仕事ができる。

    5. エンジニア中心の組織文化
    社員の約8割がエンジニアで、自律性と成長を重視したカルチャー。
    「全員プロ」という考え方で、責任と自由を両立。

    6. 柔軟な働き方と福利厚生
    ハイブリッド勤務(出社+リモート)、フレックスタイム制度など、働きやすさを追求。
    地方在住のエンジニアもフルリモートで活躍可能。

    7. 多様な事業展開とDX推進
    農業、カジノ、リフォーム、AIなど、異業種との融合による新しい価値創造。
    グループ会社との連携で、産業の変革を目指す。
    従業員数
    215人
    設立年数
    2015年
    職種
    システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: フレキシブルタイム/5:00~10:00、12:00~19:00 コアタイム:10:00〜12:00 標準労働時間/9:30~18:30 (休憩時間:60分)

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    テックファームは、独立系システムベンダー、20年以上の開発実績を誇ります。
    一次請けのSIerとして、最新技術をいち早く取り入れたシステム開発を通じ多種多様な業界で、お客さまが抱えている課題解決や効率化・合理化などのお手伝いをしています。
  • おすすめポイント
    <テックファームの魅力ポイント>
    1. 技術力と提案力に優れたSIer(システムインテグレーター)
    クライアントの課題に対して、Webシステム開発を中心に最適なICTソリューションを提供。
    フロントエンドからバックエンド、インフラまで幅広く対応。

    2. 「全工程自社一貫体制」
    要件定義から設計、実装、テストまでをすべて自社で完結。
    エンジニアがプロジェクトの全体像を把握し、スキルを多角的に伸ばせる環境。

    3. プライムベンダーとしての直接取引
    クライアントと直接コミュニケーションを取りながら開発を進めるため、フィードバックが早く、提案力が磨かれる。

    4. 技術選定の自由度が高い独立系企業
    特定のベンダーに縛られず、最適な技術を自由に選択・提案可能。
    エンジニアの裁量が大きく、創造的な仕事ができる。

    5. エンジニア中心の組織文化
    社員の約8割がエンジニアで、自律性と成長を重視したカルチャー。
    「全員プロ」という考え方で、責任と自由を両立。

    6. 柔軟な働き方と福利厚生
    ハイブリッド勤務(出社+リモート)、フレックスタイム制度など、働きやすさを追求。
    地方在住のエンジニアもフルリモートで活躍可能。

    7. 多様な事業展開とDX推進
    農業、カジノ、リフォーム、AIなど、異業種との融合による新しい価値創造。
    グループ会社との連携で、産業の変革を目指す。
    従業員数
    215人
    設立年数
    2015年
    職種
    テックリード 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 9:30~18:30(専門業務型裁量労働制) みなし労働時間9.5時間/日 ※専門型裁量労働制が適用される場合、みなし労働時間9.5時間 / 月となります

    働き方: 裁量労働制 

    時間外労働の有無: 有(月平均10時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    テックファームは、独立系システムベンダー、20年以上の開発実績を誇ります。
    一次請けのSIerとして、最新技術をいち早く取り入れたシステム開発を通じ多種多様な業界で、お客さまが抱えている課題解決や効率化・合理化などのお手伝いをしています。
  • おすすめポイント
    自社プロダクトの企画段階から携わることで、ビジネス領域の知見・経験を得る機会があります。EM・エキスパートなどのエンジニア向けキャリアパスが用意されており、ご自身の強みを活かしたキャリアパスの用意がございます。
    自社サービスであるO2O/OMOソリューションFANSHIP/APPBOXの開発・運用などに関わることができます!
    従業員数
    184人
    設立年数
    2008年
    職種
    webディレクター 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】7:00-10:00、15:00-22:00 【コアタイム】10:00-15:00 【標準労働時間】10:00-19:00

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間~30時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    「Tech Tomorrow:テクノロジーを活用して、昨日よりも便利な生活を創る。」
    という理念のもと、スマートフォンを活用した企業のO2O(Online to Offline)/OMO(Online Merges with Offline)支援を軸に、フィンテック、不動産テック、VUI(音声インターフェース)等、幅広い領域で事業を展開している会社です。

    O2O/OMO支援ではアプリの企画・開発における業界トップクラスの実績に加え、アプリのマーケティング施策にも強みを持ち、ユーザーごとに結び付きの強さを判断し優良顧客へと育成するファン育成プラットフォーム「FANSHIP」を通じて、購買促進やCX改善の支援を行っています。
  • おすすめポイント
    自社プロダクトの企画段階から携わることで、ビジネス領域の知見・経験を得る機会があります。EM・エキスパートなどのエンジニア向けキャリアパスが用意されており、ご自身の強みを活かしたキャリアパスの用意がございます。
    自社サービスであるSaaS型アプリビジネスプラットフォーム「APPBOX」および「FANSHIP」のプロダクトオーナーもしくはプロダクトオーナーのサポート業務
    地方フルリモート可能/フレックスタイム制度
    従業員数
    184人
    設立年数
    2008年
    職種
    サーバーサイドエンジニア  システムエンジニア 
    開発経験
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 【フレキシブルタイム】7:00-10:00、15:00-22:00 【コアタイム】10:00-15:00 【標準労働時間】10:00-19:00

    働き方: フレックス制(コアタイムあり) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間~30時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    「Tech Tomorrow:テクノロジーを活用して、昨日よりも便利な生活を創る。」
    という理念のもと、スマートフォンを活用した企業のO2O(Online to Offline)/OMO(Online Merges with Offline)支援を軸に、フィンテック、不動産テック、VUI(音声インターフェース)等、幅広い領域で事業を展開している会社です。

    O2O/OMO支援ではアプリの企画・開発における業界トップクラスの実績に加え、アプリのマーケティング施策にも強みを持ち、ユーザーごとに結び付きの強さを判断し優良顧客へと育成するファン育成プラットフォーム「FANSHIP」を通じて、購買促進やCX改善の支援を行っています。
  • おすすめポイント
    ・様々な業界のクライアント様に携わることができます。
    ・自社プロダクトに携わることができます。
    ・早期から上流工程に携われる等、豊富なキャリアパスが可能です。
    従業員数
    530人
    設立年数
    2021年
    職種
    システムエンジニア 
    雇用形態
    正社員
    勤務形態

    作業時間: 09:00〜18:00

    働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 

    時間外労働の有無: 有(月平均20時間)

    休憩時間: 60分

    語学力 / 国籍
    企業概要
    スパイラル株式会社は、ローコード開発プラットフォーム「SPIRAL®」を中心に、クラウドSI事業、SaaS事業、ECソリューション事業、コールセンター支援事業、美容業界向けDX事業、行政・自治体向けDX事業など、多岐にわたるサービスを提供しています。特に、金融、不動産、製造、医療、教育などの分野での業務効率化や顧客体験の向上を目指したソリューションを展開しています。
3347件中 2041件〜2050件を表示中

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早期にエージェントへ希望条件を伝えましょう。
あなたに代わって、理想的な仕事を探してきます。