【ITコンサルタント/首都圏在住者限定でフルリモートOK】国内最大級のゲーム自社メディアを展開/スタンダード上場/新規事業部/事業推進マネージャー候補

  • 株式会社GameWith
おすすめポイント
・月間9億PV、MAU4500万の高トラフィックなメディアの開発に携わることが可能です!
・""ゲームをより楽しめる世界を創る""をミッションに掲げ、国内最大級のゲーム情報メディア「GameWith」を運営する企業
・メディア事業、eスポーツ関連サービスや専属のクリエイターマネジメントを行うeスポーツ・エンタメ事業、NFTゲームや光回線事業等の新規事業を幅広く展開
職種
ITコンサルタント プロジェクトマネージャー プロダクトマネージャー
業務内容

【雇入れ直後の業務】

仕事概要
GameWithは、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、
「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤を作り、
ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。

2017年には東証マザーズへ上場し2019年8月に東証一部へ市場変更しています。(現在はスタンダード市場)(証券コード6552)

ゲーマーがよりゲームを楽しめる環境に貢献するため、2022年に新規事業としてゲーマー向けの超高速・安定・低遅延な光回線サービス「GameWith光」の提供を開始しました。
今回のポジションでは、「GameWith光」を会社の新たな売上・収益の柱とするために、継続的な成長・拡大を牽引できる事業推進のマネージャー候補を募集しています。

▼会社説明資料

https://speakerdeck.com/gw_recruit/2024nian-5yue-cai-yong-guang-bao-zi-liao-0b712910-58c5-45a2-9aa0-85026c955424

▼GameWith光

https://gamewith-hikari.gamewith.co.jp/?sf_source=google&sf_medium=Cross-network&gad_source=1&gclid=CjwKCAjwnqK1BhBvEiwAi7o0XwXlOCOpyI_ZCK8xcizFcZVf5A3MsBpXI94nla20cVOz4OJJ6qjCmBoC3NIQAvD_BwE

業務内容
▼ 雇い入れ時

・事業の主サービスとなるGameWith光の推進
・GameWith光に付随する新規サービスの企画立案/企画推進
・事業の問題特定/課題整理/解決策推進

▼変更の範囲

・会社の定める職務

本ポジションの魅力
事業の立ち上げフェーズが終わり、新たに組織化された事業部で規模を大きく延ばす段階に入っています。
一定の責任範囲のもと、ご自身で事業を拡大させるための企画立案やその実行なども手掛けることができます。自ら考え行動することで自身のキャリアアップに寄与する経験を得られます。


【業務の変更の範囲】

会社の定める職務

雇用形態
正社員
リモートワーク補足
※原則在宅での勤務となりますが、月に1回程度の部門の定例会議や  アライアンス先との商談など突発的な出社の発生がございます為、  出社可能な地域にお住まいな方を募集いたします。
勤務時間 ・ 形態

【勤務時間】

10:00~19:00


【働き方】

固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 


【時間外労働の有無】

平均/20時間


【裁量労働制の採用】


【休憩時間】

60分

想定年収
700万円 〜 800万円
語学力 / 国籍
開発環境
求めるスキル
  • 必須条件
    ※下記いずれかに当てはまる方
    ・事業会社にて新規サービスの企画立案/企画推進、責任者のご経験がある方
    ・戦略/経営/総合系コンサルティングファームでプロジェクトの管理/推進の経験がある方

    歓迎するスキル/経験
    ・自身も手を動かすプレイングマネジメントに抵抗のない方
    ・CRMツール(Salesforce)、BIツール(tableau)の使用経験
    ・C向けサービスの既存事業推進・大規模な収益改善等に携わった経験
    ・コミュニケーションスキル(社内外折衝経験)

    求める人物像
    ・自発的に活動できる方

    ・難しい問題にも粘り強く対処できる方

    ・新しい事業に興味と熱意をもって取り組んでくださる方

    ・GameWithのミッション・バリュー(下記参照)に共感してくれる方

    【GameWith Mission】

    Create a more enjoyable gaming experience

    ゲームをより楽しめる世界を創る

    【GameWith Value】
    1. Best Effort, for Customer
    顧客に最高のサービスを届けるための努力を怠らないようにしよう。

    2. Be Honest, "TAIGI" Driven
    誠実かつ大義ある仕事をしよう。

    3. Think Why, Change the Rule
    既成概念に囚われることなく、ルールの背景や理由を考えよう。そして、必要であればより良いものへと作り変えよう。
就業場所

【雇入れ直後の就業場所】

会社の定める場所(自宅:原則在宅勤務)


【就業場所の変更の範囲】

会社の定める場所(リモート勤務を行う場所を含む)

契約 / 試用期間

【契約期間】

期間の定めなし


【契約更新】


【契約更新の上限】


【試用期間】

6か月

給与

【基本給】

377,300円~431,129円

※ 固定残業代は除く


【賃金形態】

月給


【固定残業代】

45時間/月、 月額122,700円~140,300円

※ 45時間を超える時間外労働分の割増賃金は別途支給


【昇給制度】

年2回


【賞与】

年2回(2月、8月)

休日 ・ 休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制、冬季休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児介護休業 等
待遇 ・ 福利厚生

【待遇・福利厚生】

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:1日上限往復2000円
住宅手当:上限月30000円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率80%)

<教育制度・資格補助補足>
書籍購入代

<その他補足>
ゲームプレイインセンティブ:上限20,000円 ※ゲームタイトル指定あり


【交通費手当(出社の際)】

通勤手当:1日上限往復2000円


【PC貸与有無】


【リモートワーク手当】

在宅勤務手当:5,000円


【受動喫煙防止措置の有無】


【受動喫煙防止措置】

屋内全面禁煙


【受動喫煙防止措置の特記事項】

なし

加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考プロセス
■選考フロー
1次面接
リクルーター面談
2次面接
BCチェック
最終面接
※選考内容は変更の可能性がございます。

企業情報

企業名
株式会社GameWith
本社所在地
東京都港区三田一丁目4番1号 住友不動産麻布十番ビル4階
会社設立日
2013/06/03
資本金
553,000,000円
従業員数
234人

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